心寒啊,今天同事被解雇了。。。
今天上午,德国同事被老板叫去,大家以为去谈工作,没想到回来时说被解雇了,顿时惊呆,那个同事工作了两年,人很可爱的。老板让他再做一个多月,就要走人。。。心寒啊,说不要就不要了,也没有什么特别重要的理由,不是说劳动法保护弱者么,也没见大家谈起补偿金什么的呀,不过是给个把月的缓冲期找工作而已。。。。{:4_287:}大家都郁闷了,猜想谁是下一个。。。法律条文对解雇员工有什么保障和规定吗? 哎,可怜的同事怎么能说解雇就解雇呢
希望这不要发生在自己身上
你们公司多大规模啊 50多个人,以前老板只裁过试用期里的新人,大家觉得过了试用期,就可以高枕无忧了,结果。。。还得夹紧尾巴做人,有了合同,还是没有保障。。。大家情绪都很低落,觉得劳心费力的为公司付出,换来的就是这么个结果,没有认可,没有保障。。。 这么巧,今天我们公司开会,也是一个工作了两年的同事解雇了 我们的vertrag都是无限期的,当时签的时候好激动啊,决心要好好干。
现在心凉了半截,无限期的合同也不过如此。。。 有时候被解雇和员工本身的工作成绩和工作态度没有什么必然的联系。人生本来就是聚散离合,从进入一个公司到离开这个公司,就跟交了新朋友再到和朋友分开并没有什么不同。 现在的经济形势找工作恐怕不太容易,
想问法律高人,公司这样解雇人合理吗,有没有一次性赔偿? 现在的经济形势找工作恐怕不太容易,
想问法律高人,公司这样解雇人合理吗,有没有一次性赔偿?
双子座小生 发表于 2010-3-26 22:08 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
你们的合同上面是怎么写的?如果没有工会很可能对员工是很不利的 {:4_287:} 到处都是坏消息。。。