fifi 发表于 2010-4-15 14:35

我这不就是问问大家怎么跟他说比较好啊?直接跟他说我觉得那个实习生给我写的zeugnis我觉得写得太 ...
Derekqq 发表于 2010-4-15 15:32 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


    你不是说写的跟外国人写的么~~~各么挑两个语法错误出来.
然后跟老板说, 你的ZEUGNIS跟他当初说的不一样. 而且是实习生写的~~~BLABLABLA

wzchx 发表于 2010-4-15 14:38

现在这些都不重要,重要的是我怎么表达我对让这个实习生给我写Zeugnis这件事的不满,让一个有点经验的人来帮 ...
Derekqq 发表于 2010-4-15 14:13 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

呵呵,我也刚拿到Zeugnis,我对应的也是NOTE3。你是在Bosch, Schwieberdingen?感觉跟你说的情况很像。另外,你怎么知道是实习生写的?

Derekqq 发表于 2010-4-15 14:42

本帖最后由 Derekqq 于 2010-4-15 16:35 编辑

呵呵,我也刚拿到Zeugnis,我对应的也是NOTE3。你是在Bosch, Schwieberdingen?感觉跟你说的情况很像。 ...
wzchx 发表于 2010-4-15 15:38 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


   之前,人事部里的实习生给我们说的,公司里的惯例。只不过我的这个点比较背,比较好的人事部的实习生都离开了,剩下这个平时接触真的不怎么样。另外,我不在Bosch, Schwieberingen. 不过看来Bosch是这样了。

sjqu 发表于 2010-4-15 14:43

只有直接说,米办法。不行就算了。你不要找人事部的头,副头之类的间接先问问,但要把来意说清楚。不要以开得不好为理由,以实习生开的为理由,如果真如你所。

bbbinbin 发表于 2010-4-15 14:45

打分的时候,boss打的是分或者选择题一样的评价,到了HR,他们会转换成对应的句子。这些句子都是事先设计好的。

所以你对你的分数不满意,只可能有两种情况:
1. 你boss给HR时候打的分弄错了
2. 你boss自己就是给的那么高的评价

Derekqq 发表于 2010-4-15 14:46

你不是说写的跟外国人写的么~~~各么挑两个语法错误出来.
然后跟老板说, 你的ZEUGNIS跟他当初说的 ...
fifi 发表于 2010-4-15 15:35 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif


   怎么可能有语法错误呢,我说的是她的措辞不怎么样。另外外国学生写正式的东西也不一定有语法错误啊,有也会改好了再交吧。

Derekqq 发表于 2010-4-15 15:32

打分的时候,boss打的是分或者选择题一样的评价,到了HR,他们会转换成对应的句子。这些句子都是事先设计好 ...
bbbinbin 发表于 2010-4-15 15:45 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

是这样吗?请问你是在HR上班还是实习?

obeseburro 发表于 2010-4-15 16:25

实习还有分数,俺也是第一次听说...
俺真孤陋寡闻哪~~

fifi 发表于 2010-4-15 16:28

实习还有分数,俺也是第一次听说...
俺真孤陋寡闻哪~~
obeseburro 发表于 2010-4-15 17:25 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif

SIEMENS就没评语的, 直接打分.

bbbinbin 发表于 2010-4-15 16:31

回复 17# Derekqq

我去年实习结束,因为和老板关系太好了,老板把所有东西交给我叫我自己填的,所以对一整套体系有所了解……
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