基本上一个职位 3 人同时面 AC 是属于标准场景。AC 面试人数越多，代表公司计划招收的职位也越多，不大会出 ...
obeseburro 发表于 2010-4-21 15:33 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我周5参加的是HANIEL的International Trainee，方向是Supply Chain Management，１年半，换３个岗，１个在海外．５月１号就正式开始了．这是我第一参加ＡＣ，我一共也就投了２个Trainee位置，另一个刚通过网测和电话面试。唉，怎么说呢，他们本来是让我在Warteliste上的，现在叫我去这个ＡＣ，估计是之前没找到合适的人．而且公司真的不错。本来他们定的是１９号，但我那天正好有个面试，他们就把时间推到２３号，另外２个参加的也因为我要推迟时间。但是我２次打电话过去，ＨＲ的mm态度都很好（她也是电话面试我的人）。我的专业方向啊，毕业成绩，论文实习经历，几个国家的海外经历都和这个职位的要求符合．我本人应该属于自信，并有组织管理能力的，但有时会比较aggressiv. 我现在最担心的是我的德语，老实说，我德语还不错，但是要和德国人辩论估计反应还是会比他们慢一拍．所以我在考虑怎么样才能扬长避短．因为每个公司的文化不同，所以他们要的人也不同．像一些美国的公司就希望他们找的Ｔｒａｉｎｅｅ强势点。另外一些则希望有团队精神，协作能力，那些太过积极和强势反而不是他们想要的。
我知道LZ的背景，不过LZ不同意我就不能说啊啊啊
骑车的 发表于 2010-4-21 15:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
哈哈，我也知道你的背景啊。{:5_338:}
hehe, 你很积极嘛，车车！
obeseburro 发表于 2010-4-21 16:53 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我们是校友。{:5_387:}
哈哈，我也知道你的背景啊。
jjviolet 发表于 2010-4-21 19:12 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我知道啊， 不过你不同意我就不会说出去的啊
我们是校友。
jjviolet 发表于 2010-4-21 19:13 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
OB和我也认识的，嘿嘿
我周5参加的是HANIEL的International Trainee，方向是Supply Chain Management，１年半，换３个岗，１个 ...
jjviolet 发表于 2010-4-21 19:10 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
Haniel 还真的不错，正好还在总部，多好的机会啊，你加油啊！
OB和我也认识的，嘿嘿
骑车的 发表于 2010-4-21 19:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
哈哈,原来都是熟人啊.你对我这个AC有什么建议伐拉?
Haniel 还真的不错，正好还在总部，多好的机会啊，你加油啊！
骑车的 发表于 2010-4-21 19:45 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
谢谢啦,加油肯定会的,就怕到时候有油也没地方加...{:5_367:}
哈哈,原来都是熟人啊.你对我这个AC有什么建议伐拉?
jjviolet 发表于 2010-4-21 19:45 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
我没有参加过AC，所以只有想当然的说一下了，抛砖引玉吧。
1，如果你对德语不够自信，你可以在征询他们的意见后说英语。你现在这个职位，对英语要求应该比较高，所以你多说英语就可以补充这方面的劣势。
2， 要多发表你自己的意见，然后要注意听 还有记录，偶尔做一些总结性的发言。这样显出你的组织、综合能力。
3，同组的人有和你不同的意见，你多问，引导他说出来。
总之，就是要有方法的多说，显得你很有领导精神、团队还有协作能力。
还从来没有到过这一环……不过给mm加加油