刚开始工作与请婚假。
有个问题想请教各位已经工作的童鞋们。。。。。。。刚开始工作才一两个月，就想请2星期婚假，是不是很不好办呢？
虽说结婚是大事，但不知道为什么，我总觉得不太好意思开口说。
听说刚工作3-6个月内最好是不要请假也不要urlaub，是这样的吗？各位前辈传授一下经验阿。 晕，德国就一天婚假，很多公司还不给呢。
这个最好还是避免吧！
当初怎么么有安排好吗？ 本帖最后由 依_依 于 2010-4-28 15:22 编辑
原来是这样。还没有安排，就是因为还不知道情况，所以先来问问看。
那如果说拿urlaub的时间凑一起也不太好吧？毕竟刚刚工作，是这样吗？
因为爸妈可能会来一趟，看来都没有时间陪他们了。 我们公司的明文规定试用期不能用Urlaub的。就算老板同意也不能。
你看看你公司什么规定
不过劝你最好还是不要，才去上班就请假，总归不好的 像你这样的情况，其实当初就应该商量晚一个月去上班。 特殊情况可以问问，几天没关系，长了不行。
德国人的想法是，本来只有几个月考察试用，Urlaub就少了一个月。 我们公司结婚只给１天假期，而且规定试用期不能urlaub，不过因为我们试用期有半年，人事部也不希望我们把假期都集中到下半年，所以鼓励我们试用期之间也可以拿几天假，只要别太长就行，所以我觉得你可以请个２天urlaub,１天婚假，再攒个２天的gleizeit，凑个一周估计问题不大，２周就勉强了
不想推迟婚期的话，就先去领个证，等有假了再跟家人庆祝呗 我就是刚开始上班两个礼拜就休的婚假{:5_383:}
那时候年初就订好了婚期，9月下旬在我家办，12月去老公家办。本以为6，7月就可以开始上班的，没想到拖来拖去拖到了9月才开始
我忘记是什么时候和老板商量的休婚假的事儿了，总之老板当时表示充分理解，于是乎我9月休了两个礼拜，12月休的时候年假已经没了，老板给申请了不带薪水的假期 像你这样的情况，其实当初就应该商量晚一个月去上班。
Spiesser 发表于 2010-4-28 15:32 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
{:7_426:} 哦。。。。。 我就是刚开始上班两个礼拜就休的婚假
那时候年初就订好了婚期，9月下旬在我家办，12月去老公家办 ...
volvic0228 发表于 2010-4-28 15:43 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
哈，也还是有好人老板。这样一来你在开始的六个月都休了那么多假了，而且之前还拖迟了3个月才上班！
哦，对，urlaub是有薪水的，实在不行无薪的假也好啊。我就是想9月还回国呢。
唉，一工作时间就不像上学的时候容易掌握了。
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