你别来凑热闹了
你那种签证压根就是在国内领事馆办的
和lz说的不是一回事情
你的年薪如果还办 ...
葱白小小 发表于 2010-7-31 18:23 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
几率大的话就提前辞了，因为老板知道我跳槽的事，所以留在公司里很鸡肋
小葱，大概没告诉你这件冏事
某人供职A公司，跳槽到B公司（德国）
没想到某人的老板也准备跳槽到B公司（中国）
并且向B公司（中国）推荐某人
于是B公司（中国）告诉了这位准自己人某人跳槽到B公司（德国）的消息
后来因为没谈拢，某老板决定留在A公司
同时认为某人背叛了他和公司
你说鸡肋不鸡肋？
几率大的话就提前辞了，因为老板知道我跳槽的事，所以留在公司里很鸡肋
小葱，大概没告诉你这件冏事
某 ...
古藤 发表于 2010-7-31 18:48 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
鸡肋是种心理感受。。。
我只说客观情况
lz的情况是身在德国
没有德国的学历
一般这种情况下找到工作
会被要求回国重新工签过来
但是如果德国公司积极介入
也是可以在德国搞定的
而你的情况
不管怎么样都是要在国内递签的
你的薪水是比直接可以拿长久居留的还高不少
所以德国劳动局也好国内领馆也好
没有理由卡你
年薪45KW, 40小时每周, 30天休假, 但是没有另外加班费.另一家公司只给3KW,我就拒绝了.
关于年薪的数目也是我尽力争取的, 本身新人都有自己的TARIF, 但是我强调我负责的区域是亚洲, 而不是非洲, 公司今后想继续扩大还得依靠亚洲市场,如果年薪不高, 就要保证我有开拓市场的年终奖金. 人事经理说他们不想在我这里开先河, 所以答应我的薪金要求. 还有同部门另一个负责亚洲市场的是个韩国人, 在我从网上得到她的电话号码后, 她建议我不要把自己卖得太便宜.她的建议帮了我的大忙.
不知道是我看漏了不。。
请问楼主以前有工作经验吧？ 大概有多久的工作经验了？ 这个很重要吧，就算不用办工签，工作也不好找。。。
借人气问问，如果毕业后回国，还可能在国内申请到德国的工作拿工作签回德国吗？ 如果要求面试的话，签证怎么办？
如果人在国内需要到德国面试的话, 可由德国公司发邀请信, 凭邀请信申请德国签证.
MM的个人魅力肯定不错
如果人在国内需要到德国面试的话, 可由德国公司发邀请信, 凭邀请信申请德国签证.
xiaoran 发表于 2010-7-31 19:55 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
谢谢拉～～
年薪45KW, 40小时每周, 30天休假, 但是没有另外加班费.另一家公司只给3KW,我就拒绝了.
关于年薪的数目也是 ...
xiaoran 发表于 2010-7-31 19:27 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
cow，欧元还是rmb啊，都是kw级啊？
cow，欧元还是rmb啊，都是kw级啊？
等你爱我 发表于 2010-7-31 21:07 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
还是千瓦啊{:5_387:}