代人发帖，德国公司在珠海的工作位置
Manager HR Development / HR MarketingZuständigkeit: HR Devolopment für SEMIKRON China
Arbeitsort: Zuhai, Southern Software Park
Ihre Aufgabe: Ausbau der Personalentwicklung und des Personalmarketings
Dazu gehört unter anderem die Konzeption, Einführung und Evaluation von Maßnahmen der Personalentwicklung und -Marketing, insbesondere
• Die Ausarbeitung von Fach- & Führungskräfte-Entwicklungsprogrammen
• Das Ableiten und Umsetzen von zielgruppenspezifischen Trainings- und Weiterbildungsmaßnahmen
• Die Gestaltung des externen / internen Semikron-Auftritts als Arbeitgeber
• Die Ausarbeitung eines Employer Branding-Konzepts
• Das Planen und Erstellen von zielgruppen- und hochschulspezifischen Marketinginstrumenten sowie die Durchführung von Marktanalysen und Benchmarks
• Die Organisation und Betreuung von Job- und Hochschulmessen
Darüber hinaus sind Sie unter anderem verantwortlich für
• Die Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern in Fragen der Personalentwicklung
• Die selbständige Kontaktaufnahme, den Ausbau und die Pflege zu externen Partnern und Institutionen (z. B. Universitäten, Studentenorganisationen, Vergleichsunternehmen)
Erforderliche Studium BWL, idealerweise mit internationaler Ausrichtung
Ausbildung: Schwerpunkt Personal / Organisationsentwicklung
Berufserfahrung: Absolvent mit ersten praktischen Erfahrungen (z.B. Praktika, Werkstudententätigkeiten, Abschlussarbeiten),
idealerweise im Bereich Personal oder Organisationsentwicklung
Sprachkenntnisse: Chinesisch Muttersprache, Englisch fließend, Deutsch ideal
Persönlichkeit: Hohes Engagement und hohe Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Auftreten im internationalen Umfeld, ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis
Starttermin. Sofort
Zu Beginn 3 Monate Einarbeitung im Stammhaus Nürnberg
排版有点乱，抱歉了！
有意者请发德文简历至Bo.Chen@semikron.com
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