biconny 发表于 2010-12-21 17:03 static/image/common/back.gif
想问楼主现在在西门子做到什么位置了
haha
从帖子中讲述的故事可以判断，楼主是个有想法有能力的人。
如果我没有理解错误的话，楼主把事业成功的期望领域设定在了中资企业海外拓展这块，或者至少你想从这里开始发迹。如果这样的理解没错的话，也许你需要调整一下自己的目标——你的能力让人钦佩，但你的性格不适合在海外拓展的中资机构，至少现阶段是这样。
我也觉得“看上去话不多，沉稳内敛”的上级不好相处，但现在的事实就是，在国内企业里这样的上级领导是主流。
老总们只会提拔自己喜欢的员工，那什么样的员工老总们喜欢呢？不跟组织提条件，不给组织找麻烦，给你的任务老老实实的去完成，不给你的待遇不要去争取。只有隐忍，才能在中国的企业里得到重用。中国的老总们不喜欢性格张杨的员工，那样的员工，无论他多有能力，也只会被视为一个工具被公司使用，而不会成为使用工具的老板。
呵呵，如果这些话跟楼主想法相左，就当是一派荒唐言。希望楼主能继续保持积极的心态！
果断收藏，很有意思！
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很多观点不敢苟同。
本帖最后由 saleonline 于 2012-6-19 12:50 编辑
不错，不错，重要的是有自己的想法，做人么，做自己最要紧了，首先要知道自己是什么样人，坚持走下去就好，
转眼2年了，楼主该做到CEO了吧
"White,Male,German, 你要想成为西门子的top manager，这三点是必需的。。。Dehen话还没说完，一个不怕死的印度小不点跳出来说，老大，你这不是明摆着搞歧视么。
“我说得不是我个人的观点，而是事实。”
Dehen如此器宇轩昂、冒天下只大不韪的话一丢出来，他在我心目中的价值一下子来了个涨停板。我最喜欢的就是那些明明有真知灼见，却也不怕人家说你高调，哗众取宠的人生行家。
"
这话不是Dehen说的, 他套用了西门子最大的头子Peter Loesche的话.
LZ 的文笔很好, 有激情, 应该具有不错的演讲能力.
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Benghazi 发表于 2011-6-1 14:40 static/image/common/back.gif
所以说时间是最好的检验标尺。前段时间认识一些在德国开张的国内企业，有已经在德国电信等大公司工作的前辈 ...
虽然lz有老婆，但还是求认识！{:5_387:}
Dehen现在去做LED了，新型产业，收益不菲，lz有没有跟去??{:5_378:}
还是继续留在Erlangen做smart grid??有机会的话可以交流一下{:5_383:}