在斯图应该算比较正常的吧，再说有海外经验
其实很多有Ausbildung的人也可以做Vertrieb Innendienst的，从Diplom学历来看，有可能我大惊小怪了，从职位Vertrieb Innendienst看，我觉得确实很高了。这里有做类似工作，类似工资的吗，我怎么都觉得是很高的工资。如果没有代表性，俺就不会那么纠结了。
jjviolet 发表于 2011-9-5 16:23 static/image/common/back.gif
在斯图应该算比较正常的吧，再说有海外经验
她会说西班牙语，工作和西班牙语没关系
这个工资绝对高了，大企业里３年工作经验也没有５万７把。。。
这个工资真的很正常
本帖最后由 fatcat 于 2011-9-5 20:40 编辑
恩，我也觉得工资没有绝对，地点/公司大小/工作内容都起着一定作用。当然，总的来说大公司稳定，因为走Tarif，当然也不会有大的工资涨幅，毕竟大公司起薪高。跳槽是提高工资的一个有效手段！原来就在这里看过一个贴，有国人工作三年，不满54k的工资，拿到其它公司offer 的65k，最后被原公司以68k留住！看楼主怎么想，如果确实对自己的工资很不满意，可以私下投其它公司，先不要让现在的公司知道就行。
从来就没觉得小公司工资低，只能说小公司真的是leistungsorientiert，我其实还觉得小公司不错地
本帖最后由 fusion 于 2011-9-5 18:44 编辑
还有啊，我不觉得Lz和她这个朋友有什么可比性。一样的专业吗，一样的职位吗，一样的工作经验吗，一样的付出吗，好像都不是诶。这种只比纯工资，就郁闷的半死，那真的不如就不问，心胸开阔点，关心关心自己工作的开心吗，生活的愉快吗，朋友亲人贴心吗，别人挣多少真的和自己没有什么大关系.
p.s.我觉得也没必要告诉别人自己的工资，我的工资至今连我爸妈都不知道
fatcat 发表于 2011-9-5 18:19 static/image/common/back.gif
恩，我也觉得工资没有绝对，地点/公司大小/工作内容都起着一定作用。比方说我，也在斯图小公司，做咨询，Di ...
得分享一下要求加薪的技巧。。。{:5_336:}
本帖最后由 fatcat 于 2011-9-5 21:19 编辑
geniek 发表于 2011-9-5 20:39 static/image/common/back.gif
得分享一下要求加薪的技巧。。。
跟老板谈之前心里要想好一个数字，并有良好的论据，为什么你觉得自己值得老板给你这么多。只有你的论据能说服你的老板才可以，要不然会给人无理取闹的感觉。小公司的Leistung是很明显的，项目多了，你在项目中担任的角色重要了，甚至无法被别人取代，同事对你的评价高了，论据自然就充分了。祝你成功！