楼主要求的工资是多少？
薪资不符合期望是求职中很常遇到的事情，有必要这么激动么，还到跟人争论的地步，觉得不能接受就直接说对不起，跟我期望不符，不过还是谢谢好意，不就好了么，柏林工资本来就低，这个35k都是我听说的算高的了，以前也拿过一个那边的zu，才给2000欧一个月，还brutto，还是有berufserfahrung的那，人家猎头并不是有意压价你，也没有任何轻视的意思，何必这么敏感呢
况且人家说的也没错么，你新人，又没工作经验，语言又有弱势，db怎么说也是大公司，如果能拿下来，先干着，等机会跳槽出去那就有利多了，怎么也比你现在强啊，真是理解无能lz的气愤点在哪里
本帖最后由 adgjl 于 2011-11-9 10:21 编辑
我觉得是楼主的心态问题。
猎头和你是什么关系？合作还是对手？猎头一般挣的佣金是你两三个月的薪水，你的工资要高了他拿的佣金更多，你们是绝对的合作关系。那猎头压低你的报价图啥呢？当然是根据他的经验值，这个经验值的统计样本比你在论坛里看到主动报料吐槽的基数大多了，也准多了。这不涉及压低中国人工资的上纲上线问题，你和你的合作方吵什么呢？你顶多抱怨一下柏林的工资水平低，谢谢人家不打算找柏林的工作了，仅此而已。
猎头是通过XING还是什么方式找到你的不重要，不要觉得是猎头找上你，而不是你找猎头就觉得应该对你毕恭毕敬。问题的关键是你们的关系是合作方，目标是共同获得潜在雇主的合同。你和合作方不应该互相斗气。
本帖最后由 uiaxn 于 2011-11-9 10:19 编辑
Antja 发表于 2011-11-9 09:20 static/image/common/back.gif
薪资不符合期望是求职中很常遇到的事情，有必要这么激动么，还到跟人争论的地步，觉得不能接受就直接说对不 ...
你理解错了，我没有不爽它给的待遇，我知道她不是有意压低价钱，而是当我说和我期望不符后，她开始态度变差了，很不耐烦，我自己的情绪或多或少受了对方的影响。
另外所谓db，其实db的一个子公司，目前还在筹建阶段，管理非常混乱，合同也不是AG的合同。
刚接到她同事打来的电话，对方将待遇提高到40K，我以最近比较忙为由，将这事往后推了
此部门就是一个打杂的back office， 不是bank tarif， 设置的目的就是省钱，做一些credit officer不做的琐碎事情
global data miner
刚毕业的在柏林拿到这个工资真是不低了，只有大公司能给这么多，小公司即使有经验的也给不了这么多，这是我个人经验，也是我身边人的普遍情况。当然有个别牛人不在我总结范围内。
柏林的消费确实一直在涨，但是工资水平就是那么低，因为想去或想留在柏林的人太多，竞争太多。
uiaxn 发表于 2011-11-9 10:09 static/image/common/back.gif
你理解错了，我没有不爽它给的待遇，我知道她不是有意压低价钱，而是当我说和我期望不符后，她开始态度 ...
现在经济真的转好了，我毕业那会，就直敢要33K到36K。。。。
40K不少了，如果真的喜欢这工作，先干上两年也好啊。
jochenyu 发表于 2011-11-9 10:22 static/image/common/back.gif
此部门就是一个打杂的back office， 不是bank tarif， 设置的目的就是省钱，做一些credit officer不做的琐碎 ...
是的，男怕入错行，如果选错了地方，不是金钱能弥补的
本帖最后由 qiuri 于 2011-11-9 11:02 编辑
uiaxn 发表于 2011-11-9 10:09 static/image/common/back.gif
你理解错了，我没有不爽它给的待遇，我知道她不是有意压低价钱，而是当我说和我期望不符后，她开始态度 ...
既然对方将待遇提高到40K，你还以最近比较忙为由，将这事往后推。这个我觉得不妥当，不管猎头的态度如何，你的目的是找到一份工作，可以先去面试看看，即使拿到合同，不想去也可以反悔的，总比手里什么都没有好。建议你给猎头打个电话，说经过考虑愿意去面试。
qiuri 发表于 2011-11-9 10:59 static/image/common/back.gif
既然对方将待遇提高到40K，你还以最近比较忙为由，将这事往后推。这个我觉得不妥当，不管猎头的态度如何 ...
多谢你的建议，如果你知道我的情况，应该会理解我为什么这么做，我往后推不是因为还在纠结昨天的事