vimin2008 发表于 2011-11-14 16:39

合同关于TITEL和假期天数都有出入，能要求公司改了再发不？

合同上的TITEL和职位描述中的TITEL不一样，另外假期多少天也没明确写明白几天，能要求公司改合同再发过来不？
这样会不会搞得很难堪，让以后工作中被鄙视啊？

aquapower 发表于 2011-11-14 16:52

本来就应该改，该改得就得改。直接打电话问HR

nanguazaixian 发表于 2011-11-14 17:05

现在不提，以后肯定是你吃亏

vimin2008 发表于 2011-11-14 17:36

nanguazaixian 发表于 2011-11-14 17:05 static/image/common/back.gif
现在不提，以后肯定是你吃亏

我已经跟头说了，说可以改。高兴中！

vimin2008 发表于 2011-11-14 17:36

aquapower 发表于 2011-11-14 16:52 static/image/common/back.gif
本来就应该改，该改得就得改。直接打电话问HR

谢谢建议啦！我开始还怕头会不高兴……

aquapower 发表于 2011-11-14 17:48

这种小事都不用经过头，如果你已经谈好了。该多久的假，就该多久，较真才是应该的。有些HR很粗心的。
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