你把你老板炒了，无论人家曾经重用你与否，人家都会受伤。
别忘了，你的头还要面对他的头以及HR部分对他管理能力的质疑。
你也许纯粹是把这个公司当跳板：没找到满意的工作前先应付着。
可是对于你的头，就是更高的员工流动率啊。
在德国工作，内心就要强大点。走了就走了，你觉得有些于心不忍，人家觉得你是惺惺作态。再者，他叫你昆BAHNKARD，你就问他要ZEUGNIS，没什么不好意思的。
worktime 发表于 2011-12-6 17:18 static/image/common/back.gif
看样子, 老板的骄傲受到伤害了, 这个反应很正常！说明公司原来很重视你来着！！
我今年提出离开公司时, 老 ...
德国人的字典里没有说话算数四个字，更没有道德二字
天下没有免费的入职，天下也没有免费的跳槽， 既然作了跳槽的选择，有些东西要做好自己独立承担的准备。
乐水鸣佩环 发表于 2011-12-6 18:29 static/image/common/back.gif
天下没有免费的入职，天下也没有免费的跳槽， 既然作了跳槽的选择，有些东西要做好自己独立承担的准备。
入职和跳槽都有自由，为什么一定要被刁难呢
Stargate 发表于 2011-12-6 18:37 static/image/common/back.gif
入职和跳槽都有自由，为什么一定要被刁难呢
不要这么天真嘛，多站在对方立场上想想你带来的损失，就明白这就算是刁难了，也是情有可缘的。
乐水鸣佩环 发表于 2011-12-6 18:46 static/image/common/back.gif
不要这么天真嘛，多站在对方立场上想想你带来的损失，就明白这就算是刁难了，也是情有可缘的。
在职场泡的久了，谁还会天真啊
乐水鸣佩环 发表于 2011-12-6 18:29 static/image/common/back.gif
天下没有免费的入职，天下也没有免费的跳槽， 既然作了跳槽的选择，有些东西要做好自己独立承担的准备。
入职为啥不是免费的？跳槽为啥不是免费的？
大公司还是小公司啊，这个老板也太那啥了吧
原来有这么多人辞职弄得不愉快，看来我老板真是很不错。
辞职的时候他蛮惊讶的，我给的理由是一和老公团聚，二我想有更好的发展，一通话说下来，老板说，他很佩服我的勇气，忽然间意识到能抛开抱着的糖罐子去冒险是一种很难得的事情。
然后他就问我什么时候想走，我就说按合同两个月后，老板就说其实只要商量好，合同双方都同意，我随时可以走，所以后来就随便定了个日子，具体最后我想哪天走都可以。
然后还给我详细说了AZ是怎么写出来的，让我如果不满意一定要回来找HR或者他。
当然我预先也把所有应该准备的都准备了，我拖了新合同一个月，就为了先通知我老板，后通知HR，因为他出差了一个月，我不想邮件或者电话告诉他。关于什么时候交接工作，我什么时候走，哪些程序应该怎么走，都准备好的才找他谈的。。