jolinna
发表于 2012-1-27 10:24
我们公司试用期是不能休假的，不过偶尔有事请个一两天事假老板都还是通融的
Minni
发表于 2012-1-27 21:56
我试用期的时候休了15天urlaub加两天gleitzeit...
HEREAFTER
发表于 2012-1-27 23:25
看行业吧，做项目Go Live的时候，没人敢请假。不痛不痒的阶段，合同允许，该休息就要休息的。
celinecy
发表于 2012-1-27 23:28
桌子对面的新同事下周就休了，去滑雪...
qingxj
发表于 2012-1-28 11:34
这个因公司而异的，每个公司规定都不一样
曦儿
发表于 2012-1-28 12:29
能不休就不休，争取全勤。{:2_227:}
chunleiyinfu
发表于 2012-1-28 22:42
试用期休了3个星期回国，再加3天Gleitzeit.....
Watzmann
发表于 2012-1-28 22:48
试用期休假理论上是没有问题的，在跨年的时候甚至还可以把新的一年的假都休了，但是具体情况得看自己的公司和部门的惯例，问问头儿或者人事吧。
雪候鸟
发表于 2012-1-29 00:05
可以
zhangqiaoyan
发表于 2012-1-29 09:12
休呗，申请的时候老板说没问题啊，想当时上了两个月的班，对面的小头休了一个星期回来后就直接问我，你咋不休urlaub呢，我说我试用期啊，他惊讶的说，试用期和你休假有关系吗？有假期，想休了就休呗。当时我就体会到了德国和中国的差异。