Markus11 发表于 2012-3-19 20:56 static/image/common/back.gif
谢谢！很有用的信息。就是不知道，我去的公司是外企，是否也是这样算。
国企外企政策是一样的。。。
而且我说的情况外企居多。
国企谁会傻到给你发的工资搞到公积金上限啊。这种到了上限的，遇到瓶颈的，基本上都是外企，就是因为我以前遇到这个情况，然后才了解的这个政策。。。因为外企虽然到中国会不守规矩一些，但是也比国企守规矩。国企发钱的手段比外企花样多多了…… 外籍貌似公司不帮你交住房公积金的。现在的上限也就1500左右，这些就不用扣了 Markus11 发表于 2012-3-19 20:56 static/image/common/back.gif
谢谢！很有用的信息。就是不知道，我去的公司是外企，是否也是这样算。
四险一金：养老、失业、医疗、工伤 + 住房公积金 在国内正规企业都是有的，外企肯定有。
拿德国护照好像个税的起征点稍高点，是5000元。
基本拿到手的在70%左右。 Markus11 发表于 2012-3-19 20:56 static/image/common/back.gif
谢谢！很有用的信息。就是不知道，我去的公司是外企，是否也是这样算。
一样的，具体上9mi.me查，这个计算器是比较精确的 OReilly 发表于 2012-3-15 17:25 static/image/common/back.gif
好奇的是，如果楼主以后回德国，不再在中国工作，交的税能像翻过来一样退回来不
德国交的税也不能退回来，退回来的是养老金，中国如果交了养老金别想退，到时能不能拿到还不知道呢。
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