rosenstein26 发表于 2012-4-5 17:34

好事情，当老板多好

那个老几 发表于 2012-4-5 22:26

面试时就说送给你？那不是第一次见面？楼主小心有诈

yy007 发表于 2012-4-7 10:35

如果他将来都肯把公司送给你的话，眼下为了表示诚意，加到跟大公司差不多的工资水平应该也是不过分的吧。送公司尚遥远，不如先把工资涨了，即便以后他反悔，你至少工资方面不受什么损失。

老衲 发表于 2012-4-7 16:15

前景又好 做的又得心应手的话，为什么不试试拿下来呢？

就算UEBERNEHMEN也不错啊，老老板退居二线抽点成不过分吧
难道真的只有白送的东西才接着么

坏坏TOM猫 发表于 2012-4-7 18:16

老板说几年后送给你， 这个几年后是多少年呢？

再说送公司这种事情， 就像答应送个大饼给你一样，既然是送的， 难道还给你立个字句不成？

既然老板娘不好相处， 你就确定老板娘过几年会同意吧公司送给你？

多想想

everwin 发表于 2012-4-7 18:46

是我肯定接下来. 人不轻枉少年. 给你出主意的应该都绝得比你大.我是国内集团公司德国经理, 有需要可以单聊.

everwin 发表于 2012-4-7 18:46

人不轻狂枉少年!

fusion 发表于 2012-4-7 20:03

接呗。赤脚的怕啥。lz有小孩要养么，有房要还贷么

深色 发表于 2012-4-8 14:57

本帖最后由 深色 于 2012-4-8 16:02 编辑

uebernehmen看字面意思，也可以理解为angestellte Geschaeftsfuehrer，并不是 Gesellschafter，如果你们公司是GmbH，你老板也没有转让股份给你的话。还是你给他打工，收他的工资，不过在公司里你说了算，至于分红问题也要谈好。
如果涉及到股份分割和转让必须有律师介入，德国人比我们较真，你老板应该也不例外，而且这些程序他应该比你清楚。到目前为止没有提到律师的事情，估计也就是angestellte Geschaeftsfuehrer。
LZ一定要问仔细，另外公司每个月的BWA从现在开始也要多看看多研究。
自己当老板总比给人打工要好百倍，当然责任也要承担更多。

Data-Treuhand 发表于 2012-4-8 16:09

建议仔细研读公司历年的财务报表， 没有异常情况， 那么， 恭喜楼主！
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