sallytz 发表于 2012-6-29 18:47

试用期被裁签证怎么办

才刚过一个月,就马上被告之4,各个部门的反馈对我都不好。所以决定裁掉我。
请问大家,刚毕业,这是第一个工作,被裁之后的签证怎么办啊?
继续找工作是肯定的

hauke 发表于 2012-6-29 19:37

去外管局和劳动局报道,外管局的人如果不是变态,应该会给你3个月的白条

eternalzinc 发表于 2012-6-29 22:00

深切祝福你!加油!

bababibi 发表于 2012-6-29 23:36

楼主怎么会得罪各个部门的阿?是因为语言问题吗?

sallytz 发表于 2012-6-30 01:30

bababibi 发表于 2012-6-29 23:36 static/image/common/back.gif
楼主怎么会得罪各个部门的阿?是因为语言问题吗?

德国人表面上是你的朋友,实际上都在上司面前说你坏话。没办法。和公司无缘

蟹肉 发表于 2012-6-30 01:41

本帖最后由 蟹肉 于 2012-6-30 01:42 编辑

sallytz 发表于 2012-6-30 01:30 static/image/common/back.gif
德国人表面上是你的朋友,实际上都在上司面前说你坏话。没办法。和公司无缘

楼主是女生还这么难啊!!

我还以为德国人比较喜欢亚洲女生一些.

还好,

要是楼主是个亚洲男生,

估计更惨!!

ken41223220 发表于 2012-6-30 08:56

这不是坑爹嘛,试用期被裁,就只能有三个月的找工作签证啦,如果楼主当时找到工作不换工作签证,用找工作签证的工作许可,先干三个月,那么现在就算是被裁,继续找下家的余地也应该很大,况且到了8月份,新签证又延长了半年。

zhangqiaoyan 发表于 2012-6-30 09:01

ken41223220 发表于 2012-6-30 07:56 static/image/common/back.gif
这不是坑爹嘛,试用期被裁,就只能有三个月的找工作签证啦,如果楼主当时找到工作不换工作签证,用找工作签 ...

人家给你合同了,让来你上班,然后发现不合适,就解雇了,这个是正常行为吗?怎么能是坑爹行为呢?我同事和我说了,德国的这个试用期其实是给公司给你双方一个权力的,看看能不能适应公司,适应工作,适应同事的。但是对于中国人来说,都是想呆在那里的吧。

楼主发简历吧,接下来的3个月是最好找工作的3个月,加油。

ken41223220 发表于 2012-6-30 09:13

zhangqiaoyan 发表于 2012-6-30 09:01 static/image/common/back.gif
人家给你合同了,让来你上班,然后发现不合适,就解雇了,这个是正常行为吗?怎么能是坑爹行为呢?我同事 ...

如果是作为一个德国人在试用期被裁,肯定会一笑而过,继续再找呗,反正也没多大损失。可是我们作为外国人在德国工作本身就有很多限制,工作签证,工作许可等等。这才一个月就被裁,最起码也应该给点缓冲时间,度过这个试用期,更何况如果只剩下三个月的时间找工作,相信不管是对谁,都不会是那么轻轻松松的事情,不过还是希望楼主继续加油

litschking 发表于 2012-6-30 09:18

看签证是有没有绑定没绑定就没事
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