幸运的竹子 发表于 2012-8-1 16:21 static/image/common/back.gif
开个玩笑，西门子面试还是不错的。
西门子这么大的公司，面试官应该很讲究的。。。
我以前遇到Bayern州一个中型公司的面试，从那以后再也没勇气去Bayern州面试了。。。
刚见面跟我说的第一句话，您好，不好意思，我们咖啡机坏了。 我说没关系，我不喝咖啡的。
第二句话，您申请的职位，我们只招德国人。 我心想（我来回赶路1200公里，住了一晚宾馆来面试，你告诉我那个职位不招中国人，这不是折腾人嘛），但是没说话。
第三句话，我们有另一个职位在中国，非常适合你，但是要签中国合同。还没等我开口，HR老太太和GM开始滔滔不绝地Bayern腔给我分析中国合同的好处，又画图，又举例子，又税前税后对比。。。讲了大概40分钟，我说，能先告诉我一下这个职位是干什么的么？ 两人大笑，不好意思，忘了介绍这个职位了。。。。
一个小时之后，我问了一下GM，你看过我简历吗？ 答曰，哦，还没有。。我只好在心里问候其全家。。
Casablanca 发表于 2012-8-1 16:27 static/image/common/back.gif
多谢！不过你这里说的有两个前提，一个是工作内容要和博士项目相关，另一个是要能拿到AT，当然7w给新人很 ...
是的，如果你博士期间作的东西对西门子有利，起价很高，你就不是新人了，拿到AT也要看运气。
如果在Tarif之内能够拿到11级，也上6万了。但是Tarif是封顶的。。
AT的优点是钱多，缺点也一大堆。首先加班费没有，也不用打卡，所有的Zulage都要自己争取，每年好几次工作谈话，根据进度评分（干不好还扣钱，最多扣百分之十，干好了加百分之十），干不完的活，压力很大，经常出差，必要的时候还要出国几年。。。拖家带口的挺不容易的。
但是能拿到AT已经是senior或者Teamleiter了，起点很高，而且AT是不封顶的，看个人能力大小了。
如果是事业型的，建议拼AT，如果图安稳，找个Tarif，工会保护的很好，每年涨工资，工作时间固定，享受生活也不错。
幸运的竹子 发表于 2012-8-1 17:00 static/image/common/back.gif
是的，如果你博士期间作的东西对西门子有利，起价很高，你就不是新人了，拿到AT也要看运气。
如果在Tari ...
原来你前面说的扣百分之十的公司就是西门子啊。。。
希望lz两周后顺利搞定西门子的AT合同{:5_374:}
Casablanca 发表于 2012-8-1 17:08 static/image/common/back.gif
原来你前面说的扣百分之十的公司就是西门子啊。。。
希望lz两周后顺利搞定西门子的AT合同
{:3_263:}
西门子太大了，我遇到的这个部门是这样的。。。
adrenalin 发表于 2012-7-31 14:45 static/image/common/back.gif
是erlangen的吗？我之前也申请了，拖拖拉拉过了三个月才给我来个电话要电话面试，被我拒绝了。。。
另外 e ...
我就是以应届毕业生的身份入职在erlangen的，没有AC，我就一面就结束了
10。如何分配工作，如何协调工作，遇到问题如何解决
这个问题好泛泛阿{:5_367:}
提问的时候有给你具体的例子么？{:5_383:}
纽约纽约 发表于 2012-8-1 22:20 static/image/common/back.gif
10。如何分配工作，如何协调工作，遇到问题如何解决
这个问题好泛泛阿
提问的时候有给你具体的例 ...
之前告诉你了，自己举例子，不一定非要是工作方面的。。
tmd都是些什么烂鬼问题啊，8，9，15这么空的问题，打太极是一定的。
祝好运
来自：萍聚社区 Android客户端