红豆西米露 发表于 2012-10-13 01:58

工作期间怀孕工资问题

请问工作期间怀孕，工资是老板付，还是保险公司付?付多少呢?谢谢

红豆西米露 发表于 2012-10-14 03:52

没人知道吗?

一颗松树 发表于 2012-10-14 09:43

如果你继续工作，当然工作是公司付。不过下面有几点内容要注意
1，没有规定，说怀孕了就不应该工作，除非证明你的工作内容对未来宝宝有潜在危险。
2，工作内容和时间可以和HR，上司进行适当的协调
3，未来宝宝出生前6个星期和之后8个星期，属于Mutterschutz，在医生证明的情况下，你可以在家休息，多胞胎或早产，时间更长多至12个星期
4，领取Mutterschutzgeld，工资由公司转出，但必须在你的Krankenkasse申请。每月工资约为你之前工作三个月的月平均工资。
5，之后你可申请Elterngeld，Elterngeld申请有一定条件，请自己参见Google，一般说Elterngeld为你过去工作12个月的平均工资的67%，最低300Euro，最高1800Euro

PS：非专业人士，上面内容仅供参考。如有补充，无限欢迎。

阿清 发表于 2012-10-14 12:31

楼上的够详细的了！！

红豆西米露 发表于 2012-10-15 01:19

谢谢这么详细的回复，我的工作是跑堂，对孩子不是很好，如果昆了就没有收入了，如果不昆老板又太吃亏了!毕竟相处了好多年，真不知该怎么办

klsharp 发表于 2012-10-15 01:43

红豆西米露 发表于 2012-10-15 01:19 static/image/common/back.gif
谢谢这么详细的回复，我的工作是跑堂，对孩子不是很好，如果昆了就没有收入了，如果不昆老板又太吃亏了!毕竟 ...

这有什么吃亏的，这是你应得的。。。

mausreis 发表于 2012-10-15 10:44

劳动所得有什么不要意思的，关系到一年的Elterngeld呢。
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