爱吃山楂片 发表于 2012-12-1 21:44 static/image/common/back.gif
亚太区总部的海运要开个新部门，这个新部门有多少人？你是什么级别，接管什么样的任务？这个新部门在亚太区 ...
新部门没人, 如果确定做的话一开始就我自己管自己. 做intra-asia的新业务开发. 我现在没级别, 因为trainee做完直接进的sap项目中做pm. 项目结束后要各回各家, 各找各妈. 明年下半年我们的系统global roll-out, 所以大家都在找下家. 我因为trainee中建立的关系ocean很想我回去.
剪刀手爱刘德华 发表于 2012-12-1 22:10 static/image/common/back.gif
我们公司刚进的本科毕业生试用期8k，转正后1万。以后三年每年涨20%，之后按照公司薪酬体系体调整。所以楼主 ...
我们香港的mt入职1.2万, 3年后2-2.5万.
johndoe 发表于 2012-12-1 22:47 static/image/common/back.gif
记得问问香港房补，有的公司每个月有几千欧
几千欧是给外派的吧? 我这个算local的合同, 能有房贴就很不错了...
本帖最后由 jjviolet 于 2012-12-1 23:35 编辑
midshipman 发表于 2012-12-1 22:00 static/image/common/back.gif
这也要看你目前多少把？
目前还行. 如果按起薪4万, 每年4-5%增幅算得话, 要8-9年能达到目前的水平, 当然这是假设的, 在不换title,不跳槽的基础上.
你还是想等一个外派的工作吧。。。如果真有机会还不如等外派的机会
nanguazaixian 发表于 2012-12-2 00:11 static/image/common/back.gif
你还是想等一个外派的工作吧。。。如果真有机会还不如等外派的机会
这2年基本没外派机会了. 我们公司全球重组, 新ceo大刀阔斧砍kosten. 除非是county manager级别的职位, 其他外派太难了. 由于个人原因明年一定想回去了.
http://l.yimg.com/os/284/2012/11/30/personal-annual-income-to-be-happy-jpg_180240.jpg
大花猫 发表于 2012-12-2 00:36 static/image/common/back.gif
如果我去香港, 估计起码10年happy不起来了{:5_334:}
jjviolet 发表于 2012-12-1 23:32 static/image/common/back.gif
目前还行. 如果按起薪4万, 每年4-5%增幅算得话, 要8-9年能达到目前的水平, 当然这是假设的, 在不换titl ...
4*1.05^9 = 6.2 妹妹才工作两年就达到这水平了，佩服佩服！
既然想回去了就回去啊，报个理想价位给公司让hr薪资组去审核嘛，搞不好就通过了呢！话说mt是什么啊？mm是什么专业出身的啊？{:5_310:}