fanndian 发表于 2013-3-6 20:47

求教怎么跟老板谈延合同

之前我这个位置上的人mutterschutz去了，我被招进来，拿的是一年的合同,Befristet für Mutterschutz。目前我们组三个人，一个头，二个干活的。现在另外那个同事忽然告诉我们她要跳槽了，就干到月底。
还有半年mutterschutz的同事回来，这个事情来的很突然所以还不知道老板怎么打算的，这半年她的缺怎么顶上。我想跟老板谈谈我的合同问题，问问老板我的合同能不能从befristet für Mutterschutz 转成无限期的合同或者至少是正常的befristet合同。 这个应该怎么跟他说呢，是直接提我合同的事情还是我先委婉的表示我很 喜欢这个工作希望一年以后也能在这里工作，看看他的反应再说
多谢大家！

smyazh12 发表于 2013-3-6 20:49

如果你看重这份工作，就直接说。让人猜很累的。

smyazh12 发表于 2013-3-6 20:49

先发个Email，

bolokern 发表于 2013-3-6 20:53

直接说，这样的好机会你不抓住以后后悔都没地方

fanndian 发表于 2013-3-6 20:58

谢谢楼上们
我们公司不大，同事关系很近，我老板跟跳槽的同事关系非常好，这个跳槽的同事基本上就是我老板带出来的。
同事是周一说要跳槽的，老板差点哭了= =第二天请了天病假说浑身无力（汗），今天看着还很伤心= =我今天一天都没好意思跟他提
但是我觉得不能拖了，明天一定要跟他谈我的合同了
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