wanax 发表于 2013-3-14 22:23

离职之前有权利把剩余年假休完么？

公司能不能强制不让离职员工用掉剩余年假？

Angevil 发表于 2013-3-14 22:43

有权利。公司不能禁止。

168 发表于 2013-3-14 22:54

我怎么记得，休假要征得公司领导同意才能休，领导不同意不能休。。。

woaisalami 发表于 2013-3-14 22:57

当然要修啊，不修白不修，你自己的权力。我反正是算在我走之前一起修了30天，等于提前一个月直接走人，当然工资得照拿的

lxz017 发表于 2013-3-14 23:02

必须可以啊。。。你让HR查一查你的Urlaubanspruch

tlwld20011 发表于 2013-3-14 23:27

正规公司应该是都可以休掉的，否则就折算给你钱。

wuxiaojie 发表于 2013-3-15 08:50

一般可以，和部门老板协商好就好了

adrenalin 发表于 2013-3-15 08:55

我觉得应该是anteilig吧，干了几个月就修相应比例的urlaub
我们公司入职的时候就是这样的

Don't_speak 发表于 2013-3-15 10:52

如果年假是30天，7月离职，那么你能休的年假只有15天。如果你只用掉10天，那么剩余那5天你当然完全有权利在离职前全部休掉。
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