面试 1+2+3+... ...
本帖最后由 jox 于 2013-4-30 00:21 编辑本人刚毕业，最近两个月在找工作。大学机械Master毕业。在这里想跟大家讨论一下关于面试的事情。在这里也尽可能真实报道自己的面试过程，以及跟各种不同公司的接触，希望能提供一些有用的信息，同时希望大家也各自谈谈最近找工作的情况跟面试的看法。
2月在国内，春节休息了一个月，飞回来之后，就开始马不停蹄准备简历。先后在Monster，Stepstone，等等开始寻找自己感兴趣的工作位置，开始海投+精投。为了报复社会，我三月份估计发出去了超过50封简历，最多的一天12封，只要看见跟我学的跟掌握的技术有关的东西，我就先把简历发出去。在这里讲讲海投的效果。个人觉的效果很不明显，原因如下：德国公司一般给工程师工资都很高，找人招人都是一件很严肃的事情，就更投资一样，对公司风险很大，基于德国人谨慎的工作习惯跟职业精神，想要瞒过他们的火眼金睛是很难的。所以我建议，找工作的时候，要先把公司的人事部跟技术部那些人想象成一等一的高手，尽量充足做好准备。但是海投有一个好处，很多时候在网络上并不是能天天找到合适的位置，这个时候可以采取海投，这样可以适当减少自己的压力，因为投出去了，总还是有希望的，虽然很渺茫。
第一个面试：
3月底，论文答辩那个星期接到一个面试，这个公司有业务在中国，培训维修工程师的，让我四月初去面试。其实维修跟我的专业非常的不搭噶，但是我的简历上有三点是他们感兴趣的：第一我是中国人；第二我有很全面的机械基础知识；第三因为投了这个公司，虽然我不是很想去，但是先拿他们练练手，去试试运气，反正报车票，自己有大把的时间。
面试前：
去公司之前，我打游戏打到凌晨12点多，可能因为紧张，也可能也有点漫不经心，总感觉工作是件特别没意思的事情，早上5点起床出发。在此之前，我在网络上尽可能收罗了这个公司的信息，对他的产品进行观察，也对他的业务进行分析。公司报销路费，所以我没有买Angebot，当天早上早起，买了全价的Flexibel。坐了六个小时的火车，到了公司所在的城市。在Hauptbahnhof晃点了一个小时吃了中饭，赶着点过去，结果是迟到半个小时，把人事部整个下午的部署打乱了，因为那天面试的人很多，我在门卫那里看见有一叠红色的卡，我估计大部分是给面试的人的。迟到的原因是这样的：我先坐上Sbahn，坐了一站之后觉得坐错了，然后下了车，等了十五分钟，上了另外一个方向的车，结果坐了三站多，一个好心的老太太问我，需要什么帮助。我很自信的告诉她，谢谢你，真的不需要，我只是想去A站台，老太太笑眯眯的告诉我，我坐车的方向反了。顿时无语，下车，给人事部打电话，说迟到半个小时，人事部对我很无语。（嘿嘿。。。）在路上又琢磨了半个小时，终于晃点到公司。德国的老牌企业，行业里的高手高手高高手，这也是我为什么还是不惜坐那么久的车来的原因，这家公司将近有150年的历史，我想到里面去看个究竟，至于他们想不想让我留下来，不重要。下了BUS，接着给人事部打电话，说找不到入口，人事部的头说&*&……&，然后我找到了门卫，门卫老头给我指了路，我终于到了。（好远啊。。。）
面试过程：
1，一般都是从最简单的寒暄开始的，问问你们的城市还有没有下雪啊，路上交通怎么样啊。但是我是一个很敏感的人，我可以感觉到人事部对我迟到还是有看法的，无论是故意还是无意，人事部跟技术部的人在我来之前讨论过我迟到的事情，我能感觉得到。
（面试无论什么原因，迟到就是不好，这里自我检讨，因为突如起来的迟到很容易打乱掉公司人员的工作部署，去面试的很可能不是一个，而是一天很多个，如果一个人迟到了半个小时，那么下面的理论上就要等半个小时。）
2，人事部的头，女的，50多岁，办公室非常整洁，说明这个人做事情虽然在我眼里缓慢，但是非常有条理。维修部的头，男的，50多岁，一副你讲究，我随意的样子，老头设计部门出生，转到维修部，在这个公司干了将近三十年。老太太先非常自豪，非常骄傲，发自心底的介绍了她们公司的历史。我也对她们公司充满了尊敬。然后她们让我做一个简短的自我介绍，我简短介绍了自己的学业，因为我简历上有3个实习经历，一个Bachelorarbeit，一个Masterarbeit，所以我觉得比较繁琐，我就大致跟他们讲了我的实习主要积攒了什么经验，然后说，其他的我都很详细写在我的简历里，如果你们读过的话，有什么问题，我很愿意回答。
（我后来感觉这种方法是非常错误的，自己对简历里面的东西一定要非常清楚，而且我后来看过很多书籍，人事部让面试的人重复自己的经历，他们会尽可能从你的复述中，对照你简历上的文字，然后去寻找突破口。当然了，我的想法当时是随机的。所以人事部的人又逮着我从头到尾又问了一遍我的实习经历。）
3，维修部的经理，然后说非常好，（假的，人事上任何夸人的话，都在试图让你放松警惕，让你出错），你对机器维修工作怎么看。我根据自己的想法，说了一通。老头说，你说得很多都对，（假的，。。。），但是维修工作是这样的。。。我在他的话中听出来最重要的一点，他们两个人都很想知道，我在德国一个很好的大学里面毕业，为什么会选择这种比较脏，直接接触机器的活，穿着西装不好吗。我当时回答的很烂。我说，你们的招聘简历上写的很重要的几个点我都符合。第一会中文跟德语；第二有专业知识；第三我愿意在培训后替你们回国工作。
（我个人对这个的看法是，德国公司跟德国人，对应聘者的Motivation非常的看重。譬如你为什么应聘我们公司，为什么应聘了这个工作，为什么要来这个城市，你的家庭状况，以后的职业规划。）
4，关于Motivation。我个人不喜欢骗人，我觉得人事工作是很难的一件事情，我不想把别人的事情搞砸，也不想给自己找一份说不通的工作。所以在Motivation上面，双方开始处于拉锯状态。他们越看我的简历，越觉得我很可能是另有目的，譬如随便找份工作什么的，而我自己确实有一丝丝这种想法，我把它看成一个试试的机会。老太太问我，你有没有在其他地方Bewerben。我说有，但不是很多，上个星期答辩，我的学业刚结束。其实是假的，我发了超过50封简历。人是有第六感的。。。
（我很难去解释Motivation这种东西。因为在德国无依无靠，自食其力去面对毕业后高昂的花费，总是感觉马上接着学生工有一份正式工作是件很不错的事情，个人确实是那么想的。对于Motivation,我只能说，人在江湖，生不由己。对于生活在异乡的兄弟姐妹，各自有各自的难处。）
5，关于回国的问题。我很关心在培训后回国的待遇问题。我怕两年后，由于这个问题谈不拢，会浪费大家双方的时间。德国人不愿意回答，只是委婉的跟我说，他们会给我一份中国本地的合同。其实我这个时候能感觉的到，人事部的老太太不是很喜欢我。维修部的老头在寻思，可能我也是设计部门出生，他在年轻的时候也是这么转到维修部门去的。随后他带我去看了看他们的机器，友好的告别，老头跟我说Aufwiedersehen，跟我点点头。（假的）人事部的老太太很想知道老头的真实想法，总是看看我看看他。呵呵。
（我自己对人事部门的问法很有抵触心理，我总觉得她们的问题，背后都在隐藏什么，我感觉非常的不舒服。但是没有办法，这个工业社会有它的运行规律。我想自己保持那种比较直率的性格，即使是进入到职业场，但是第六感告诉我，我需要改变。）
6，结果：Absage，有点意料之中，既然自己不是很想去，那就让它过去吧。
第一个与第二个面试之间：
待续。。。
第二个面试：
待续。。。 楼主到目前去了几次面试了 2次，一次挂了，昨天一次，也挂。 我觉得楼主对海投的定义错了，海投不仅仅是看到合适的职位描述就乱投一气，而是看到合适的职位之后根据职位要求和相关软硬技能修改自己的简历，使一份简历只能对应一个公司的一个职位。之后拿着这样的简历再开始一天七八个的海投，远比一开始就用一份简历闯天涯的靠谱的多 第一个面试在面试前一个礼拜被取消，第二个面试在面试前一天被取消，以为第三个也会被取消，结果去了，但是专业不对口，他们也有点莫名奇妙为啥叫我去面试。。。 lz是女生吗？{:5_362:} 本帖最后由 jox 于 2013-4-30 11:02 编辑
修改每一份简历非常的耗费时间，其实实习的内容跟论文的内容，我感觉做了什么就是什么，anschreiben可以修改，Lebenslauf我个人基本是不修改的，其中重点的Qualifikation，即使修改简历，也是改不出来的。 jox 发表于 2013-4-30 09:57 static/image/common/back.gif
修改每一份简历非常的耗费时间，其实实习的内容跟论文的内容，我感觉做了什么就是什么，anschreiben可以修改 ...
你错了，不同的职位的侧重点也一定会不一样的，这里说的修改就是把相应职位的重点突出写在简历里。同样的一件事，正着说反着说会给别人带来完全不同的效果，怎么把现有的东西发挥到最大就是一份简历最需要修改的地方。楼主你已经获得面试了，当然我说这些废话也没什么用，但是如果有别的同学刚刚开始找工作，那么从简历的细节做起，不要想当然，会给他们带来收获的 勒白阿仁 发表于 2013-4-30 11:08 static/image/common/back.gif
你错了，不同的职位的侧重点也一定会不一样的，这里说的修改就是把相应职位的重点突出写在简历里。同样的 ...
谢谢你的建议，可能你是对的。每份简历确实可以侧重点不一样。有面试是好的开始，但是面试给我对反馈都不是特别好。公司对有些位置的要求，远远超过了我的想象。德国技术部门给我的感觉，很喜欢找马上能100%上手的，虽然这对人事部的压力比较大。同时我也发现，公司发出去的招聘要求其实是很严格的，他们在面试中，开始有条有理的进行旁敲侧击，譬如专业知识，实习获得的技能，工作能力，跟人相处的能力。一条接着一条。 jox 发表于 2013-4-30 10:18 static/image/common/back.gif
谢谢你的建议，可能你是对的。每份简历确实可以侧重点不一样。有面试是好的开始，但是面试给我对反馈都不 ...
你第一个面试被ab是非常没悬念的，迟到半小时从态度上就已经没戏了，呵呵。加油了，接下来会慢慢越来越好的
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