给楼主鼓下劲儿。看经历什么的都很好。不要灰心。
小tipp，现在汽车行业还没到招人的时候，大概9月份预算下来的时候，才会放胆招人。
一般的DL,说把你的材料转到KUNDEN那里，其实有可能DL 自己本身没拿到项目，和你本身的关系不大。
这段期间，不要放弃继续投，面试练手总结经验，TRAINEE倒是没有预算的限制，也可以试试看。但是要求学期数和成绩比较严格。之前论坛里有一个说去MESSE找工作的经验介绍，觉得很有用。有的时候可能会有意外的收获。
楼上说得有道理。等等下半年吧，现在Geschäftsjahresabschluss.
adrenalin 发表于 2013-5-30 10:15 static/image/common/back.gif
呵呵 lz分数很好，即使不好也不用惭愧。。。
我只是提出这么一个问题而已，毕竟什么经济形势，什么大环境 ...
谢谢，可能自己的面试技巧还有待提高
schaukal 发表于 2013-5-30 16:37 static/image/common/back.gif
谢谢，可能自己的面试技巧还有待提高
{:5_331:}
你实习 + 毕业一年多啊!!
这么长时间啊!!
那基本等于 2年的 HIWI或者 WERKSTUDENT 了
Ratingverfahren 发表于 2013-5-30 09:10 static/image/common/back.gif
求推荐德国人的论坛°°
我没有去什么固定的论坛，就是搜索Vollstellungsgespraech出来的网页，有tipps有论坛讨论搜出来很多，但是我只选3个细看，做笔记并且和自己的做法比对，最后总结下次面试的注意事项。
1. 很多行业内中小型的公司，它们很少把工作信息放到那几个找工作的网站上，你可以收集一些这些公司的信息，查查它们的网站，如果他们的网上没有更新信息，可以直接给他们写信，可以进行Initiativbewerbung。
2. 大学的找工作messe，可以参加，有很多本地公司，他们和大学有些关系，你甚至可以直接拿到面试机会。
3. 有些和教授有联系的中小公司，会把他们的工作信息发给教授，教授的秘书一般常常会将这些信息贴到橱窗上，你可以留意一下，如果有机会，甚至可以请教授帮你写推荐信。
adrenalin 发表于 2013-5-30 10:11 static/image/common/back.gif
研究经费多是否意味着可以进行的研究项目多，聘请的更加知名的教授，开设更多的专业，为学生提供更好的条 ...
德国的精英大学虽然能从联邦政府那里多拿一些钱，增加的人员也多是从事研究人员，经费也主要投入研究中，不会投入教学方面，学生能从中直接受益的很少。而且钱主要是拨给教授，而不是给大学，德国大学确实没有国内大学那么重要，要靠教授来养活。国内则是反过来，教授要靠大学。
1.去图书馆找讲解面试的书来看。
2.工作投的广一些。
3.面试后问问人家为什么拒你。十个HR里有一个给以你一点提示，你都会很受益。
再去读个博士吧