面试感觉现在竞争太激烈了
本帖最后由 掠过太平洋的风 于 2013-7-24 09:55 编辑刚面完一个，感觉机会不大，因为竞争太激烈了，可能因为是大公司的缘故吧，umsatz 超4 亿那种，面试的那个leiter很随和，当谈到现在工作不好找，竞争激烈的时候，他给我zeigen了一下他们收到的申请者简历，竟然有4,5厘米那么厚，说他还有另外2个kollege 同时面试，不然他一个人根本面试不过来，吓得我一身冷汗，又没戏了...
感觉表现的不怎么好，再加上竞争这么激烈，应该是肯定没戏了，不过谈了一个半小时，大家面试都这么长时间吗？ 时间长短有什么说道吗？每个公司的面试是不是之前都规化好的呀，就是不管这个申请者表现有多差，也许根本就没戏，但也要按计划面试完规定的时间，还是怎么的？
题外话：那个面试的头挺挺喜欢侃的，告诉我说，他们这个小城市里住了很多russen, 这些russen都很有钱，他不知道他们的钱都是从哪来的....我估计他肯定对russen有偏见，要是russische 的 bewerber 遇到他肯定完蛋了.... 哈哈
本帖最后由 chinapope 于 2013-7-24 15:52 编辑
普通russische或东欧的人被接受程度比普通中国人高。
在德国混其实挺累的，老要考虑自己要保持或建立明显的竞争优势。
通常混到70分容易，可要专业或语言上到80，90分的程度就难啊 面试是要谈很久的 我谈了一个多小时 祝楼主好运 如果你心里都放弃了，我估计面试你的人会从你的表情里感觉到的。
每次面试，都当成破釜沉舟，积极面对吧，消极也帮不上什么。
竞争激烈这个是个安慰的借口不是解决问题的办法。调整心态，加油！ ☆笑着流泪★ 发表于 2013-7-24 10:26
面试是要谈很久的 我谈了一个多小时 祝楼主好运
问下，时间和内容一般是规定好的吗？ 就算一开始就觉得这个bewerber不合适，也要一直面试到底？
都是他们abteilung或者分部的总头面试，不需要按照上级的要求执行之类的
如果感觉不合适，是不是不会谈那么久的，比如半个小时就结束？
掠过太平洋的风 发表于 2013-7-24 09:36
问下，时间和内容一般是规定好的吗？ 就算一开始就觉得这个bewerber不合适，也要一直面试到底？
都是 ...
时间和内容肯定都是规定好的他们想问些什么方面的问题 想了解你哪些地方
。。。他们既然叫你去面试 就说明他们觉得你专业对口的 不会说一开始就觉得不合适的 这样何必浪费大家时间精力呢 呵呵
面试的话一般小头头就可以啦
我明白你的意思 我觉得你认为的这种情况也可能有存在，不过一般公司表示对你的尊重和维护自己的形象 总是要把这套程序走完的。 本帖最后由 掠过太平洋的风 于 2013-7-24 10:53 编辑
☆笑着流泪★ 发表于 2013-7-24 10:43
时间和内容肯定都是规定好的他们想问些什么方面的问题 想了解你哪些地方
。。。他们既然叫你去面试...
哦，原来是这样，感觉他问得问题挺杂乱无章的，好像之前没有多少准备，面试的人之前查了下资料，官还是蛮大的，是他们公司的执行副总....
以前面试有的是 leiter der abteilung der entwicklung， 不知道这种是小头头还是 部门主管了
面试都只有一个人，估计自己可以决定时间的吧 掠过太平洋的风 发表于 2013-7-24 09:50
哦，原来是这样，感觉他问得问题挺杂乱无章的，好像之前没有多少准备，面试的人之前查了下资料，官还是 ...
哦 好吧 每个公司肯定具体都不一样的 一个半小时很短了，一整天8，9个钟头的面试都有，吃饭，喝茶，一样都不少。一天下来舌头都说直了。 umsatz 超4 亿。。。
方便说下公司名字嘛 之前面了一次2个小时的，谈的全是fachlich的内容，没有一点persönlich的问题。到头来还是没戏。 时间是浮云