本帖最后由 ithillad 于 2013-8-29 11:14 编辑
南拳妈妈 发表于 2013-8-29 11:07
请问问题不会是出在我们外国人的签证问题上吧，现在我们都是可以先用找工作签证上班的。
我的找工作签证是可以上三个月班的，现在改了吗?事实上我换正式合同的时候已经超过三个月了，反正是靠HR的走动。
我当初那个情况和签证没关系，就是内斗。工会卡我们整个部门，不准招人。我这个签证问题还算是个双方下台阶的突破口，等我签了正式合同以后的几个月陆陆续续又有德国新人来上班了。德国大公司水很深
勒白阿仁 发表于 2013-8-29 08:57
直接和b说你有了a的zu，但本意还是非常喜欢b的公司和工作，希望他们能尽快的给你合同
这样做事，个人觉得不是很漂亮，要是我会等出了问题再给A公司看我为了等他们放弃了其他公司，然后断然去找新的D公司！！！
你这么做不违法，但是伤rp，要是长居或者德籍的话可以，但是如果只是工作签证的话，到时候换工签估计会比较麻烦
ithillad 发表于 2013-8-29 11:13
我的找工作签证是可以上三个月班的，现在改了吗?事实上我换正式合同的时候已经超过三个月了，反正是靠H ...
原来是这样，我们现在的找工作签证是18个月，18个月内每天都可以工作。