这算是工作中赤裸裸的歧视吗？求安慰
本帖最后由 光影 于 2013-11-30 23:07 编辑上周去公司分部参加了个会，讨论到拒绝雇佣员工理由这个话题的时候，一个不认识的分公司员工说，填理由的时候要注意保密性，不能让所有人都看到。比如我要是写了我不愿意和这个人工作因为她是外来移民，而且是女的，这个理由公开后会给公司带来很大的麻烦。
当时在场的人里只有我一个不是德国人，且是女的。他说完这话的时候，有德国人就吃惊的看着他，也有人冲我笑了笑，也有人没反应，面无表情。我当时还挺大条的，没有太在意，稍微觉得有点尴尬，又觉得他那个不是针对我，因为我之前根本不认识他，而且他在跟别人讨论其他话题的时候语气也都不好，高高在上的。
但是现在回家越想越难受，他能说出那样的话就是说明他心里就是歧视外国人，尤其是外国女生。说真的，我觉得德国人肯定很多心理都不怎么待见外国人，尤其是来自第三世界国家的，不过像他这样直接说出来的也不是很多吧。作为外国女生到底要在德国公司里怎样立足才能让人看得起，越想越郁闷。以后有些小的会议还得我主持，可是一想起他的话，我就没信心了，感觉怎么努力，人家也看不上你，除非你德语是母语，英语比他们好很多，嘴巴比他厉害，头脑赚的比他快，否则人家就觉得你是到德国抢了德国人的饭碗。。。
如果大家说我玻璃心，我会更舒服一点，至少让我觉得不总是被歧视着。。。
{:4_277:} 作为外国人的劣势是一直存在的
但我觉得在这里生活工作，就需要个人有一些能抵消掉那些劣势的优点
比如英语，比如专业能力，比如脑袋转的比别人快，当然也很可能是和人的沟通能力对事情和周围环境的洞察力（这个并不一定因为非母语就不如人）
所以lz心里最好有一杆秤，知道自己实力在那里，不必担心；或者知道自己还不够好，要再努力
当然德国人敢雇你，就已经说明了你一定的价值，不必妄自菲薄；但还需要优秀到什么程度，需要自己揣摩
反正我是这样想的 我觉得这是一个自我定位的问题
人在异国，我们无论如何都无法真正融入他们，毕竟如果不是从小在这里长大，我们从外观到语言到文化都跟他们很不一样。这是无法改变的事实。
基于这个事实，我总觉得费尽心机改变自己来迎合他们的文化有些欠妥。作为外国人的我们本身是带有自己的优势的。当你享受自己是一个外国人这件事的时候，你的心态会好很多。比如，他们的中文都比你差很多。
现在已经不是几十年前，中国什么都落后什么都要学西方的年代了，没必要因为他们的一些看法失掉对自己的信心。你选择了来到一个完全陌生的国度学习，生活，你就已经比那些排外的德国人有勇气的多。
顺其自然就好，认可自己，才能过的更开心吧~
就德国这些小破村落出产的乡民，好多言行举止都上不了台面，给他们扔到中国大都市能不沦为体力劳动者就不错了。 lz不用自卑，中国人来德国，抢他们饭碗是抢定了！ 光影 发表于 2013-12-1 10:23
说得非常正确，所以我昨天也一直在想这个问题。我刚刚入职，一切还在学习阶段，对公司很多东西还不熟悉， ...
安心你的工作，金子到哪都有价值
至于排外，德国人骨子里是排外的，要牢记这点 等你主持会议的时候，也给他个小鞋穿穿，不动声色地揶揄两句之类的，让他知道你对他的不满。不要完全没有反应，让他觉得你好欺负，不会反击，是个软柿子。也别闹太僵，太大动静。 想太多了 这叫做 Ueberlegenheit zeigen。 中小公司这种自大的傻屌多的是。你不跟他们一般见识就是了。外国人是大公司的主要劳动力，即使某些人有这种排外的观念也要被压在心里，否则饭碗很容易砸。你做好自己的工作就可以了。 你太敏感了。 yongzhang 发表于 2013-11-30 23:03
你太敏感了。
我这个人是一开始神经大条，大大咧咧，但是事后又会开始翻来覆去的想。本来没那么严重，越想越严重，越想越想不开。如果大家是觉得我太敏感了，我反而更释怀了。
光影 发表于 2013-11-30 23:10
我这个人是一开始神经大条，大大咧咧，但是事后又会开始翻来覆去的想。本来没那么严重，越想越严重，越想 ...
他们已经把你当自己人了 {:5_327:}别为这些小事伤了自己的自尊和自信。越是这样，越要给自己打气，让公司的人心服口服！
我只在参加一个生日聚会时，宾客中有个喝大说话不注意的，大发表了一通反对外国人来德国居住生活工作的言论，当时我挺吃惊的（我也是被邀请的宾客），在座宾客也都没了声音，当时特尴尬，最后还是有个来自拜仁州的阿姨说这么说来她也是外国人了，大家一笑才给我解了围，不过这事添堵啊，过了好久了都忘不了。
我所在的公司是德国本地公司，公司不止我一个外国人，女同事也不少，一开始我也担心会不会因为我是外国人在公司受歧视，和老板开玩笑似的提起来，老板很严肃的说公司内部绝不允许这样的人这样的事出现，如果有，要我一定告诉他，不要自己独自消化影响工作。 Eintopf12 发表于 2013-11-30 23:59
作为外国人的劣势是一直存在的
但我觉得在这里生活工作，就需要个人有一些能抵消掉那些劣势的优点
比如英 ...
说得非常正确，所以我昨天也一直在想这个问题。我刚刚入职，一切还在学习阶段，对公司很多东西还不熟悉，所以现阶段专业能力肯定没法跟别人比。德语已经不错了，但是没有母语水平，英语还行，但也没有特别的好（这个还得看跟谁比，公司一堆老员工还不会说英语，公司年轻人的英语还是不错的）。
想想看 现在能做到的就是努力学习，认真完成老板给的任务。。。 julier.lee 发表于 2013-12-1 00:20
等你主持会议的时候，也给他个小鞋穿穿，不动声色地揶揄两句之类的，让他知道你对他的不满。不要完全没有反 ...
这个还真不敢，那个子公司的人跟我们母公司过去的人都是针锋相对的，一副我就这样，你怎么着吧的态度。 楼主玻璃心有点小敏感，同事之间正常交谈没觉着被歧视。 我也觉得楼主应该看开些，个人感觉他只是实事求是的说工作而已，虽然客观上造成了一定的尴尬。仅从这个事件很难说他是否种族歧视，你可以以后再观察一下他。不过，很多时候那些让你第一印象很刺头的人，其实后来发现还好，最可怕就是笑面虎。 楼主有些过于敏感。前面有位同学说的是对了，既然公司雇了你，你就有你的价值。下次就直接问他是不是针对你，同时表示自己会努力把工作做好。被德国排挤还算好，当年在职场被伊朗人欺负，才叫气不打一处来。 himbeer 发表于 2013-12-1 15:24
楼主有些过于敏感。前面有位同学说的是对了，既然公司雇了你，你就有你的价值。下次就直接问他是不是针对你 ...
我所在的部门有几个外国人，但是德语都不是特别好，或者干脆不会，所以幸好还没有被其他外国人欺负的危险。。。 公司既然要你，说明有你的有点，不然也不会录用你 说多想的都是驼鸟来的吗?中国人在德国受歧视的状况本来就比比皆是。他们自己德国人为什么尴尬?因为这个话就是针对你的，难道说这话的时候还有别的外国女性在场?他们本国人尴尬是因为他们自己都意识到这个是极不尊重和有礼貌的事情，是人身攻击。换一个土人试试看，这个老德敢这样喜怒于形？换一个德国人看看，他敢这样明目张胆?老德们也都是挑柿子软的捏的。中国人不论在外工作也好学习也罢，有多少人敢说个不字的，大多数都选择忍气吞声。忍气吞声也就算了，因为有的时候确实是敌众我寡，我们独自奋战成功的机率小，失败的损失大，但这并不代表我们要选择闭目不看，选择掩耳盗铃，选择逃避，自我安慰和自我催眠。如果你选择把脑袋埋在沙里，那别人吃掉你也指日可待了！ ycxjulia 发表于 2013-12-1 20:32
说多想的都是驼鸟来的吗?中国人在德国受歧视的状况本来就比比皆是。他们自己德国人为什么尴尬?因为这个话就 ...
不过说真的，他们真的怕土人呢。土人不像中国人这样任劳任怨，但是德国人就是不敢欺负他们，就算看不起也不敢说出来。 他很可能就是举个例子而已 不过人有好有不好的哪个国家都是 你不是有那么多同事 只有他一个这么说嘛 reynold522 发表于 2013-12-1 22:08
他很可能就是举个例子而已 不过人有好有不好的哪个国家都是 你不是有那么多同事 只有他一个这么说嘛
是滴，不过可能别人也是这样想的，就是不敢说罢了。。。
其实我从没想过别人会不会因为我是外国女生就不愿意跟我合作，但是被他这么一说反而考虑的越来越多了。。。
不过想多了也没用，只能好好工作证明自己的价值。 光影 发表于 2013-12-1 21:42
不过说真的，他们真的怕土人呢。土人不像中国人这样任劳任怨，但是德国人就是不敢欺负他们，就算看不起也 ...
土人人多 你在哪个城市啊。南德这边人巨能搞，各种事情。 jox 发表于 2013-12-1 22:55
你在哪个城市啊。南德这边人巨能搞，各种事情。
不在南边，在北德。 南德的人特别敏感。我很多时候都要小心翼翼的。邪恶的资本主义发源地。 这完全就是歧视啊 本帖最后由 jox 于 2013-12-1 23:46 编辑
主要德语不是母语，对骂没有好下场，你不仅要对付侮辱你的人，你还不能激怒旁边的人。德国人特别喜欢看外国人被人欺负，然后一句话不响。我也特别喜欢看德国人倒霉，然后偷偷的心里乐。都跟他们学的。 我跟楼主差不多，经常这种暗示性的歧视的话，听了以后不知道怎么反击，然后回来自己生闷气。
如果硬吞下来就像吃了死苍蝇，如果反驳，人家没点名没道姓你个人化了，就是你的问题。怎么能巧妙的，不要persönlich werden的反驳回去，是本事。
我觉得说楼主敏感的都是掩耳盗铃，逃避似的。是不能跟他们硬顶，但是也不能不反映，不然他们会一遍一遍不停的说，变本加厉的。 专业人士不要太在乎这些东西