emil604 发表于 2013-12-12 09:38

每个人在社会上的定位不同，有的当老板，有的做员工。不能因为自己成功了，就要求所有人都走同样的路。如果大家都当老板，谁去做员工？按他的逻辑凡是做员工的就是不求上进。搞笑。

zhnde 发表于 2013-12-12 09:39

总结一下中心思想，不要在乎你拿多少工钱，你要拼命干活，不想干了，瞎混日子的最好趁早滚蛋。

dahrose 发表于 2013-12-12 09:45

红包帖??? 刘明~~~

sanguowushuang 发表于 2013-12-12 09:54

krap 发表于 2013-12-12 10:31

不能一概而论，有时候混是一种Strategie{:3_252:}

krap 发表于 2013-12-12 10:33

woai_wojia 发表于 2013-12-12 09:35
其实和现实还是有一定距离，就拿第五点来说，在德国也换过几个公司了， 发现换因为头或者同事的关系而换公 ...

在国内人们可以把工作当事业， 当乐趣
really?{:3_257:}

klsharp 发表于 2013-12-12 11:36

呵呵，其实意思很明显， 就是让员工努力干活， 还画个大饼说好好干以后能发财。。。。实际上就算好好干，最后能创业发财的有几个。。。这个东西和机遇性格都有很大关系

德国足球加油 发表于 2013-12-12 12:07

一番话说得挺实在的，人家又不是只和360员工说的。这就叫仁者见仁，智者见智。当然，混世哲学的人永远听不进去，还会用自己的话把别人的意思曲解一番。正所谓：你永远叫不醒装睡的人。

waterwasser 发表于 2013-12-12 12:09

live老大就是自己创业的成功典范，佩服啊，，可惜每个人性格不同啊，有的人敢闯敢拼可能人生大起大落，不是所有创业的都能成功的，有的人喜欢过小日子舒舒服服一辈子，所以没办法都当将军了啊

清丽脱俗 发表于 2013-12-12 12:10

这个只适用于不愁吃穿，身体健康的人
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