jailbreak
本帖最后由 Joy2000 于 2014-3-22 09:42 编辑Mmmmm
本帖最后由 C6H12O6 于 2014-2-9 21:49 编辑
xiaoduo 发表于 2014-2-9 21:14
两边都不讨好是肯定的，只要心理强大就行，呵呵
认识一个Imtech做采购经理的，几年前负责空客天津assemb ...
单是心理强大也不行啊，老板让你承担责任的，搞不好最后要走人的
不过楼主其实打定主意要去，那就去试试吧，反正当前的工作也不怎么满意 前面先把工程师贬一遍，后面再把自己贬一遍，典型信心不足的表现。 mib 发表于 2014-2-9 11:11
前面先把工程师贬一遍，后面再把自己贬一遍，典型信心不足的表现。
确实信心不足。否则不用来问了。 关于工程相关的工作，你只要知道大方向就好。
细节有工程师处理，另外不要犯低级错误。 mib 发表于 2014-2-9 11:18
关于工程相关的工作，你只要知道大方向就好。
细节有工程师处理，另外不要犯低级错误。
谢谢鼓励。仿佛你觉得问题不大？ 我就是不想探出界限幅度太大，结果掉下去，然后。 game over！ 个人浅见：采购如果没技术背景，容易被供应商虐。且在与R&D和供应商的技术会议中难以理解requirement及相应cost，要避免沦为传话筒。
另外你上面提到的玻璃问题：你们查过供应件是否符合你们的spec?你那个同事这不全不对，你们改定生产流程也需要一些样品确定温度范围。 房姐工作几十年还触啊，工作嘛，又不是研究，边干边学嘛 lz应该是娇小可爱的中国小女孩型的，所以在大部分是德国男人的德国职场很受照顾。
lz你整天把自己放在一个弱势的地位，觉得做的不如别人是应该的。可是每个人做事情都有考虑不周的时候，偶然有一次别人疏忽了，做的不如lz了，lz就洋洋得意。
lz你有想过什么时候自己做大牛吗？不能一辈子在职场靠外形来博取别人的照顾。
这段话也写给所有年轻的中国女同胞，刚入职的时候这个确实是优势，但是之后怎么改变你在别人心目中一个弱势的形象呢？毕竟如果工作了若干年还不能独挡一面的话是说不过去的。 供应件符合我们的spec所以跟供应商没啥好说的。
这个事情关键就在于生产给的解决办法是调整机器以同时适应不同颜色玻璃的熔解温度，而她理解的是每次拿到不同颜色的玻璃现调整温度，这本来就不大可能实现。我自己的感觉就是工作中，细心，谨慎，技术不懂不要装懂，所谓的技术采购，技术销售，质量管理，还是能胜任。关键不是研发不是生产，自己不用计算产品的构造，不用设计生产流程。当然，我不太可能从技术角度给建议。但是工程师出身没有天天自己搞研发搞流程设计的，也不太可能给技术上的建议。你们怎么看？欢迎工程师拍砖。 kaeferin 发表于 2014-2-9 11:37
lz应该是娇小可爱的中国小女孩型的，所以在大部分是德国男人的德国职场很受照顾。
lz你整天把自己放在一个 ...
你没搞错吧？
你发言能不能更无厘头一点？还是你说的是你自己？ Joy2000 发表于 2014-2-9 11:45
你没搞错吧？
你发言能不能更无厘头一点？还是你说的是你自己？
我说的是大部分中国女孩在德国职场普遍碰到的现象，我觉得在你身上尤为明显。
如果你说你是中国爷们，那我道歉。 kaeferin 发表于 2014-2-9 11:56
我说的是大部分中国女孩在德国职场普遍碰到的现象，我觉得在你身上尤为明显。
如果你说你是中国爷们， ...
呵呵，我觉得你如果想针对全德中国女性在职场上的普遍现象发言，可以另开帖。
我做事情这么多年了，早学会了女性在工作中”charm ausspielen”是大忌，不劳您提醒。 Joy2000 发表于 2014-2-9 11:59
呵呵，我觉得你如果想针对全德中国女性在职场上的普遍现象发言，可以另开帖。
我做事情这么多年了，早学 ...
非金属制造对你是全新的吗，是的话你咋给建议呢，外行给内行建议吗，你咋也得学习接触三个月到半年，同时结识其他很多供货商并找到技术支持以后，有坚强的技术后盾，学差不多了，再发表建议吧。 本帖最后由 kaeferin 于 2014-2-9 12:11 编辑
Joy2000 发表于 2014-2-9 11:59
呵呵，我觉得你如果想针对全德中国女性在职场上的普遍现象发言，可以另开帖。
我做事情这么多年了，早学 ...
你误解我了，我不是说中国女孩故意扮可爱什么。
只是中国女孩原本的这个外形，天生就长成那样的一个外形，在职场看上去是弱势群体，很容易受到别人的照顾。 胖胖猫 发表于 2014-2-9 12:07
非金属制造对你是全新的吗，是的话你咋给建议呢，外行给内行建议吗，你咋也得学习接触三个月到半年，同时 ...
我现在想做点跟技术关联不大的工作。
比如controlling，比如采购。但是这个采购的位子，属于 purchasing & engineering，不是operativ 也不是strategie，而是新产品开发的团队，所以很头大。但是供应商据说百分之九十来自中国，这点是我的优势。需要bwl知识，这也是我的优势。
位置待遇很不错，这点很吸引我。
我就想听听各位的意见，既然直接上司都那么乐观，是否应该试试？还是及时知道自己的grenze，nicht zu weit aus dem fenster herauslehnen？ 我的第一个感想是你跨专业找工作好容易啊。我找专业背景和工作经验都符合的工作，还很不顺呢。 Donauwelle 发表于 2014-2-9 12:17
我的第一个感想是你跨专业找工作好容易啊。我找专业背景和工作经验都符合的工作，还很不顺呢。
这中间的各种艰辛：只能说：不足为外人道也。 本帖最后由 胖胖猫 于 2014-2-9 12:30 编辑
Joy2000 发表于 2014-2-9 12:15
我现在想做点跟技术关联不大的工作。
比如controlling，比如采购。但是这个采购的位子，属于 purchasing ...
买卖都需要技术嘛，特别是采购啊，采购责任重大，你要是懒得学，趁早别做采购。
搞点物流内勤算了，不过，没技术就自降门槛了吧。 十分好奇lz是怎么做和技术沾边的东西的，lz能不能多讲讲……
工程技术上的一个结果，往往是n个技术变量共同控制后才能达到，里面牵扯到的不仅是基础的原理，还有实际中工程经验的应用和感觉，做质量控制和调整生产线类似于排错，如果是我，就不会贸然对技术和生产上的东西指点，这正确率基本上是随机变量。
lz的同事老板们也很厉害，要么是他们真觉得那工作学两笔就能做，要么他们并不完全依赖lz提供的结果
给一个工程师培训BWL,和给一个BWLer培训Werkstoffkunde和Produktionstechnik,这完全两码事……不然LZ当时可以直接读个technisch的master了 Joy2000 发表于 2014-2-9 12:15
我现在想做点跟技术关联不大的工作。
比如controlling，比如采购。但是这个采购的位子，属于 purchasing ...
你觉得那个采购位子具有哪些任务要求。列出来，然后con VS pro.泛说没结果，费时间口水和砖 Eintopf12 发表于 2014-2-9 12:49
十分好奇lz是怎么做和技术沾边的东西的，lz能不能多讲讲……
工程技术上的一个结果，往往是n个技术变量 ...
同意，一些东西的生产使用的参数，有时候都是经验值，实验有时候根本做不出来想要的结果。。。 Eintopf12 发表于 2014-2-9 12:49
十分好奇lz是怎么做和技术沾边的东西的，lz能不能多讲讲……
工程技术上的一个结果，往往是n个技术变量 ...
那我觉得你把工程师看得太高端，把bwl看得太简单。 一颗松树 发表于 2014-2-9 13:26
你觉得那个采购位子具有哪些任务要求。列出来，然后con VS pro.泛说没结果，费时间口水和砖
前面不都说了嘛。
Eintopf12 发表于 2014-2-9 12:49
十分好奇lz是怎么做和技术沾边的东西的，lz能不能多讲讲……
工程技术上的一个结果，往往是n个技术变量 ...
也许应该纠正下。应该说我做的是schnitstelle。这种职位不是没有。有时候招人人家写的就是
Sie haben ein BWL oder ein Ingenieur Studium abgeschlossen ... 我怎么觉得lz同事没错啊 改善措施扩大了温度范围不就是方便他们改线上生产温度吗 如果不需要调整温度 那么就设一个标准温度好了 何苦弄个大范围 amoy 发表于 2014-2-9 17:46
我怎么觉得lz同事没错啊 改善措施扩大了温度范围不就是方便他们改线上生产温度吗 如果不需要调整温度 那么 ...
您还是没整明白。
不过这个问题实在不是主要讨论范围，请自动忽略了算了。 楼主连Fe3, 三价铁离子不知道，对技术背景一无所知，最好还是不要看不起学物理和工程的。你学物理的同事说的未必错，她说的是原理，而你问的只是工艺，一旦工艺出现问题，只有懂原理的人才能修改。这一点，你目前绝对比不上你的同事，还是谦虚点好。 Joy2000 发表于 2014-2-9 17:21
那我觉得你把工程师看得太高端，把bwl看得太简单。
如果讨论Fachwissen的难度，BWL和Ingenieurwissenschaft真不是一个层次的
读Wing的都深有体会
看看实际当中，是给Ingenieur做BWL-Ausbildung的多，还是给BWLer做Ingenieur-Ausblidung的多，这比较就不言自明了。从这个出发点你理解你老板“招个工程师培训也得培训BWL”,有点说不过去。我只能理解这工作不一定要工程师，用不了那么多Fachwissen。
往高了说搞管理的靠soft skill靠人际，搞技术的靠功底靠经验，就难放一起比较了，这个应该不属于这里讨论的范畴
nano3833 发表于 2014-2-9 19:24
楼主连Fe3, 三价铁离子不知道，对技术背景一无所知，最好还是不要看不起学物理和工程的。你学物理的同事说 ...
我说了我不知道么？我说的是，一时没想起中文怎么说。
要照你说，我那德国女同事更不知道fe3中文该怎么说了，呵呵，是否在你眼里更不合要求了？
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