meehoung 发表于 2014-5-1 12:49

关于用人单位人事邮件提工资问题

本帖最后由 meehoung 于 2014-7-18 14:30 编辑

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adgjl 发表于 2014-5-1 13:19

想那么多干什么，问你工资期望值，你就回答一下，否则材料不完整，人事根本不会开始招聘流程。

你之前申请的期望值和这次没关系，我去年期望值5万，今年期望值6万，别人管不着，关键是你目前的资历能否值这个价。

meehoung 发表于 2014-5-1 14:59

adgjl 发表于 2014-5-1 14:19
想那么多干什么，问你工资期望值，你就回答一下，否则材料不完整，人事根本不会开始招聘流程。

你之前申 ...

我稍微多想的原因在于招聘里面没有提及薪资问题。而一般如果没有写，一般也在面试时候提及。
或许是我比较敏感了，想多了一点。
具体的想要薪资我提送给她了。德铁招聘还是很靠谱，要不要都会很及时给消息。

幽雨听弦 发表于 2014-5-5 12:42

不行你就说现在职位是XX，公司规模和行业是XX，薪资是XX~让他们自己去衡量~

henrychina 发表于 2014-5-5 13:30

想要多少就写多少，写低了别人可不会主动给你多很多很多。
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