石楠花 发表于 2014-6-3 13:28
其实这些工作我完全没有必要跑去法兰做，跑去法兰就是用他们的电脑而已。实习是有期限的呀，兼职就没有了 ...
既然发邮件，就把能cc的人都cc上，最主要就是秘书，大头，自己的顶头。我还是倾向于先当面说，然后直接递辞职信，如果觉得不保险再邮件请辞。个人感觉邮件辞职相当的impersonal，换了我是老板，没有给我提前打招呼，直接一封邮件就想走人的，这辈子都不会再用他了。
倾城宠爱 发表于 2014-6-3 14:26
你是学什么专业的呀？
为什么不找个好一点的职业，非要替别人刷微博呢？
这是国内下岗工人当水军，发一 ...
我学的是HR。
要真的运营好一个公司微博，不是每天随便po一点就好了，确实要有规划，有内容。我说的随便一点是每天弄微博，但其实真的做的好就是online marketing。只不过他们现在没有服务支持，公司都没有中方合作伙伴提供的招聘信息，也不提供别的HR咨询，所以微博推广很难。
花景因梦 发表于 2014-6-3 14:33
既然发邮件，就把能cc的人都cc上，最主要就是秘书，大头，自己的顶头。我还是倾向于先当面说，然后直接递 ...
我要是每天都上班，肯定当面谈，主要是一周见一天，像上周想谈都没时间。所以我才想要不要邮件先打个招呼。我也是觉得邮件发很不好，如果直接CC给大老板，那么那个德国负责人心里肯定也不开心吧。那既然你这么说，我就等到周五见面再说吧，也不差两天。就怕她到时候又没时间。。。
石楠花 发表于 2014-6-3 13:12
我是觉得邮件发过去太生硬，所以是想当面谈的，而且我这里还想问问他们要不要我当兼职，反正他们的工作就 ...
流程应该是：
1。非正式的聊一次，把工资事情说了，把能不能改成兼职问清楚，告诉老板你来回跑太辛苦
2。正式跟老板聊，当面递交辞职信
1，2 端看老板态度，可以合并~
邮件里，你只需要说你找老板有重要的事情要商议，问他什么时候有空当面聊下。
花景因梦 发表于 2014-6-3 14:36
流程应该是：
1。非正式的聊一次，把工资事情说了，把能不能改成兼职问清楚，告诉老板你来回跑太辛苦
...
这就清楚了，那谢谢你哈！没辞过，所以总不知道流程怎么走才比较客气合理。
说实话不赞成你用两边跑的理由
毕竟面试的时候他们应该问过你这些问题，想必你是同意搬家的。干到中间说这个原因不太好
pinggu 发表于 2014-6-3 14:52
说实话不赞成你用两边跑的理由
毕竟面试的时候他们应该问过你这些问题，想必你是同意搬家的。干到中间说 ...
我大概会说是因为工作内容的缘故吧。毕竟两边跑我是无所谓的，主要是现在完全没有HR的内容，我没有办法写我的实习报告。所以我觉得工作让我继续做，别让我两边跑了，我也不要什么Betreuer或者Zeugnis之类的了，这样我还可以赚点儿零花。
本帖最后由 匿名 于 2014-6-3 15:16 编辑
石楠花 发表于 2014-6-3 15:04
我大概会说是因为工作内容的缘故吧。毕竟两边跑我是无所谓的，主要是现在完全没有HR的内容，我没有办法写 ...
就按照楼上花景mm的，先和老板聊聊，但不要用两边跑的理由，而是把你这楼写的这些想法说一下。
匿名者 发表于 2014-6-3 15:15
就按照楼上花景mm的，先和老板聊聊，但不要用两边跑的理由，而是把你这楼写的这些想法说一下。
好滴，谢谢JMS的意见哈！
忘记发工资？？ 这种公司别待了。