可以的，只有规定如果只一个人休，最多12个月，两个人才能拿到14个月。具体怎么休无所谓的。。另外mm是怀 ...
提前打算打算嘻嘻。不过老公总是有点介意，说要是真的休了12个月，然后又换工作或者辞职，觉得挺对不起公司，也觉得在这个行业不好混。。。。。我也说服不了他哇。就发帖来看看什么个情况。 knuddelmaus 发表于 2014-6-5 11:10
有个男同事，刚升经理，还没上任，就休一年产家去伦敦读书进修去了。大家都很理解也没说什么。我觉得正常。
我老公单位当时有人修产假去修房子，大家都知道，结果公司有事就把人叫来。也是麻烦。。如果公司人员很紧缺的，也确实麻烦，特别是如果负责公司一小块工作，跟别人没有交集的工作，公司总会找的。。 zimmer28 发表于 2014-6-5 11:17
提前打算打算嘻嘻。不过老公总是有点介意，说要是真的休了12个月，然后又换工作或者辞职，觉得挺对不起公 ...
你想让男人休12个月啊，确实有点儿长哈。。你们打算干点儿啥，Weltreise吗？
半职是个不错的选择。。有重要事还能及时处理一下，也可以一直mitkriegen公司的动向。 本帖最后由 红酒蛋糕 于 2014-6-5 13:35 编辑
有个朋友，男的，在家休了2年带孩子。
我们以后也准备这样 {:2_231:}
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