Kitty不是猫咪 发表于 2014-10-9 20:38
不用着急，得一个星期左右给你打电话
不好意思，我是10月6日面试的，打错了。
miffy.baby 发表于 2014-10-9 16:54
我前阵子投了他们家的Steuerberatung位子没怎么好好准备 被拒了 加油啊 共勉啊~~~
不好意思，我是10月6日面试的，打错了。
ElleWoods 发表于 2014-10-9 16:34
我脚着90%的非常有戏阿！预祝成功先~
不好意思，我是10月6日面试的，打错了。
zbbcm_11 发表于 2014-10-9 16:28
多好啊，回来收到通知，收了你。哈哈，玩的开心哈！
不好意思，我是10月6日面试的，打错了。
skycclea 发表于 2014-10-9 15:48
大公司的程序是挺复杂的，要这个批准那个批准的。周末该过过，这才多大点事啊！哈哈，等着将来找工作的时 ...
不好意思，我是10月6日面试的，打错了。
祝楼主好运！！！！攒人品中{:4_278:}
嗯，慎重考虑了下还是觉得真诚回答比较好，首先这是面试，其次安永在国内也有分部，回国内的ey工作也没有冲突，而且我说的至少还会在德国待5年或者更长。面试完过去4天了，还没有回信，感觉不妙啊
本帖最后由 嬲嬲嬲 于 2014-10-10 16:44 编辑
veronika86 发表于 2014-10-10 15:18
嗯，慎重考虑了下还是觉得真诚回答比较好，首先这是面试，其次安永在国内也有分部，回国内的ey工作也没有冲 ...
别等了。忘记ey吧。
你面试中很多重要问题都回答的不合ey的意，看楼主贴，我的判断是没有希望，当然说不定会出现奇迹。如果有希望，ey当然不会当面拍板要你，但会很直接的和你商量你从哪一天开始工作，而不是仅仅问你从哪天开始可以工作，比如你家住外地的，那就会讨论一下你找房子搬家需要多久什么的，或者问你是否需要公司办理工作许可等等，公司不会在乎你早一个月或者晚一个月来上班，但一定会和你讨论这件事，这样让公司也好有个具体的时间安排，而且人事部也需要知道给你写工作合同时从哪一天开始写起。可是你的面试中没有讨论任何具体纯手续事务性的东西，说明对方意向不大，人事部不需要知道任何和合同有关的信息。
嬲嬲嬲 发表于 2014-10-10 16:41
别等了。忘记ey吧。
你面试中很多重要问题都回答的不合ey的意，看楼主贴，我的判断是没有希望，当然 ...
恩，已经不抱希望了，已经周五还未回信
律师对语言的要求很高，
感觉这方面 除非 是在德国长大的华人，
不然没啥优势