求救！！到底应不应该去！
昨天面试一家很小的公司，一共两个人，创办了三年半。主营业务就是帮助银行等大的公司去做风险投资的评估工作。所以工作每周基本要在外度过两到三天。我不是金融背景，公司本来就想找一个人来培训他。公司很快给我消息，先半年的实习期，再给永久合同。可是我实在不知道这样的2人公司是什么情况，身边也没有人搞金融的。有没有大侠指导一下啊。 有机会学习，挺好的呀 看不懂 是这个小公司想找个人培训他们还是找个新人慢慢培养 amoy 发表于 2014-10-10 08:09看不懂 是这个小公司想找个人培训他们还是找个新人慢慢培养
就是找个新人慢慢培养他。他们说他们现在也找到了另一个更有经验的，然后两个人做一个team,大概培养我们一年左右，看什么时候可以开始独立工作。我就是觉得公司很小。创办时间很短。不知道该不该去。 smyazh12 发表于 2014-10-10 07:55
有机会学习，挺好的呀
因为公司只有两个人，还是说德国评估公司都是像这样的小公司？ 。。。两个人的小公司怎么了，太多一个人的公司运行的也是杠杠的
他们愿意培养着不很好嘛，很多小公司不愿意花这个钱。他们有长远打算的，比起那种只要马上能给他们赚钱的小公司好多了 如果他们给的待遇不错，并且你觉得他们短期内不会倒闭的话，我觉得可以去。对于新人来说能学很多东西。 你不是金融背景，他们看中你什么，打算怎么培养你呢？话说那些名字你都懂吗？ 如果你不是走投无路了，不建议你去。
因为这个工作，说白了你不胜任，即使培训5年你也不胜任。如果是个大公司还可以养打杂的，小公司看你一直不胜任就把你咔嚓掉了。所以，你实习期过后基本拿不到正式合同，你将来还得从头开始，因为你即使换一个公司，如果是同样的工作，你依然不胜任，所以你的所谓学到的东西和“经验”用处不大。
如果你是语言天才，能力过人，可以胜任->你就不会到这里提出这个问题来。 是半年的实习期还是试用期，要是实习期就可以不用去
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