在elternzeit之后还是必须teilzeit工作的话公司可以不同意吗
孩子出生后的3年elterzeit内提出teilzeit工作没问题，问题是elternzeit过后还需要继续teilzeit工作，公司能不同意吗？本来想直接跟老板谈直接把合同换成以后都是半职的合同，这样3年elternzeit后就不用再谈了，但只是一厢情愿，人家不同意。现在担心elternzeit之后公司不同意半职只给回原来的全职，我要么接受要么走人，在孩子还小我只能半职的情况下意思就是赶我走了，公司能不同意半职吗？听说一个版本是不可以，顶多给你换部门去做半职，来求证，谢谢 这个你情我愿的事情，如果公司！被迫！接受你半职，你真的愿意留在那里吗？所以，可以不可以，没有真正的意义。
有答案了，看公司情况，如果你申请，公司同意那最好，如果公司不同意，也是可以的，并不违反什么法律，但要给回你原来的全职，如果原来是没年限合同。
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