已了解情况，沉，谢谢
本帖最后由 Likauliu 于 2016-4-25 17:01 编辑如题 https://www.igmetall.de/docs_Metall_Elektro_Entgelttabellen_2015_f489e95249d048bd5012e9dd8b687e6e290902c9.pdf 龙宝2012 发表于 2016-4-24 21:01
https://www.igmetall.de/docs_Metall_Elektro_Entgelttabellen_2015_f489e95249d048bd5012e9dd8b687e6e290 ...
谢谢啊，这个应该是brutto, 除去税也不到2000, 据说德国大公司工程类硕士生一般税前年薪50k, 不知道是否准确 Likauliu 发表于 2016-4-24 21:13
谢谢啊，这个应该是brutto, 除去税也不到2000, 据说德国大公司工程类硕士生一般税前年薪50k, 不知道是否 ...
刚刚在别的帖子里看到的，说是应届毕业生税前拿到4万算是不错的开始了 35小时55k，40小时63k，当然有人水平比较高，可能多拿10%的也是有的，也有人拿不到的 这方向bosch 不缺人 hsiaowen 发表于 2016-4-24 21:26
刚刚在别的帖子里看到的，说是应届毕业生税前拿到4万算是不错的开始了
不光是应届毕业生，德国普遍来说税前4万欧元就是中产了。有真有本事的年薪上8万的，也有吹牛的，不能一概而论。博世是Zuliefer，在待遇方面很好的，能拿到博世的直接Festanstellung就走Metalltarif，无须担心，35小时Tarif合同，有13薪，按照你所在联邦州的Tarif待遇走。就怕拿不到直接岗。。。 Triberg千钟屋 发表于 2016-4-24 22:55
不光是应届毕业生，德国普遍来说税前4万欧元就是中产了。有真有本事的年薪上8万的，也有吹牛的，不能一概 ...
四万欧除去税基本也就二万多点了，除去住房生活养车等开销，这在德国也就基本温饱吧 乐水鸣佩环 发表于 2016-4-24 22:03
这方向bosch 不缺人
bosch这个方向人才是挺多的，办公室里工作的基本都有博士学位，而且有经验，但至于它缺不缺人那又是另一回事了 Likauliu 发表于 2016-4-24 22:52
bosch这个方向人才是挺多的，办公室里工作的基本都有博士学位，而且有经验，但至于它缺不缺人那又是另一 ...
CR 的？