德国带薪假期真实情况统计,你有没有达标?
德国工作都有带薪假期,那么你知道哪种职业哪个行业的假期最多?汉堡的一个薪金研究机构Compensation Partner研究了德国256.347个数据信息,告诉你德国真实的带薪假期情况。超过一半的德国雇员(58%)有30天带薪假,而德国雇员平均的带薪假是27天,而超过30天带薪假的是非常少的,只有3,4%。8%的雇员只有24天带薪假,甚至1,6%的雇员只有20天带薪假, 而每年20个工作日的带薪假是法定最低标准。
而各行各业的带薪假是非常不同的,投资行业,批发,汽车行业,或在银行业工作的人,带薪假比较多,每年平均29天。下面是假期数超过平均水平的几个行业。
而在旅馆业,餐饮业工作的,平均假期最少,只有26天,下面是假期数不到平均水平的几个行业。
而且越是挣钱多的行业,假期越是多,年限在2万欧以下,平均假期是24天,而年薪超过61.000欧的,平均假期达到29天.
从具体行业来说,如税务工作人员的平均假期是26天,而理发师平均24天。
而假期比较多的人是高级医生,工程师或制药师等。
从德国各州比较看,巴登 - 符腾堡州的雇员假期最多,平均28天。而邮编以0开头的联邦州,这里雇员的假期最少,每年平均26,5天。
我比较喜欢德国销售的原因是这里不会像国内销售那样干到过劳,喝到抢救。。。。 超过一半的德国雇员(58%)有30天带薪假,而德国雇员平均的带薪假是27天,而超过30天带薪假的是非常少的,只有3,4%
有30天带薪假的是58%还是3.4%? MissNeverMiss 发表于 2016-7-19 11:48
超过一半的德国雇员(58%)有30天带薪假,而德国雇员平均的带薪假是27天,而超过30天带薪假的是非常少的, ...
58%的雇员有30天带薪假,3.4%的雇员有超过30天的假期
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