德国面试程序猿工作为什么问泛泛的概念?
就问你知不知道V modell, 知不知道UML。然后就瞎扯。。。练写代码的能力都不考核?目前为止的经历就遇到过一次车企让我白板写代码的。 因为大部分应试你的工作人员也是混混儿,只会动嘴,不能或不会动手解决问题。
他们想找个和他们一起混的人而已,美其名曰Teamarbeit ,然后是平均你的优点为他们服务, ausnützen你而已。 哥也很好奇。 javawong 发表于 2016-10-1 18:05
因为大部分应试你的工作人员也是混混儿,只会动嘴,不能或不会动手解决问题。
他们想找个和他们一起混的 ...
许多白种德国人,不会也不愿钻技术,靠母语优势,用了很长时间,也能拿到 Infor 的文凭。他们就想轻轻松松工作拿钱,然后装装逼,和他们共事,其实是守摊,而非研发,当然技术不重要了。
设么是重要的,吹嘘加派马。。。。对于想学技术的你是很不利的。。。。
javawong 发表于 2016-10-1 18:24
许多白种德国人,不会也不愿钻技术,靠母语优势,用了很长时间,也能拿到 Infor 的文凭。他们就想轻轻松 ...
嗯,说得有点过了。。。
的确存在这样的人,不过。。。做为外国人,技术不强点,没有被利用的价值,很难找工作的。
搞国内市场的人除外。。。 好的软件公司是一定会考代码的,至少问的要深要透。德国软件确实不行。泛泛随便问问的公司,对于对代码质量软件设计在意的人来说,是一件风险很高的选择,会有一定比例的同事在技术上让人有对牛弹琴的感觉,毕竟是来工作共同提高,不是在做培训。 我面的几家就算没让写的,也让你说出实现方法了!具体还是看人吧! 有啊,只是你面得少没碰到而已 当年找工作面过2个车厂
一个面了5轮,其中一轮分析autosar的代码,一轮算法,一轮面向对象设计
一个就一轮,一台电脑一个需求,给我一天时间写一个程序实现 leelight 发表于 2016-10-3 10:46
有啊,只是你面得少没碰到而已
大哥,好久不见啊! 回国度假了? 还是已经在新公司上班了?