分分秒秒 发表于 2017-7-3 22:52

劳动局会强迫接受工作吗？

最近拿着失业金在找工作，劳动局推荐了一个工作，面试之后公司很可能会要我，但我不想马上开始工作，最重要的是，这个工作我纯粹是应付劳动局去申请的，对该工作根本不感兴趣，这个工作的条件也很不可心，有经验的同学知道劳动局行事方式，他们的目标是以最快的速度把你推销出去，所以只要有个工作，他们才不管好坏，不会考虑你的利益，甚至工资比你之前工作要低很多，也推荐给你要你去申请

这种情况下我可以拒绝公司的zusage吗？劳动局会不会以此为由停发失业金？如果要拒绝的话，应该怎么有技巧的拒绝，能避免劳动局找麻烦，请有经验的朋友告诉一下，thx :-)

zulieben 发表于 2017-7-4 07:32

我朋友是在面试的时候开了一个比较高的工资，然后人家公司就打退堂鼓了。楼主你就要类似的提一些不要太离谱，但又会让对方公司不考虑你的要求，这个具体就要你自己好好想想了。

zhangqibiao177 发表于 2017-7-3 23:19

为什么要拒绝?

分分秒秒 发表于 2017-7-3 23:28

zhangqibiao177 发表于 2017-7-3 23:19
为什么要拒绝?

你仔细看过我写的了吗？没有的话别做这种没有意义回帖

zhangqibiao177 发表于 2017-7-3 23:39

分分秒秒 发表于 2017-7-3 23:28
你仔细看过我写的了吗？没有的话别做这种没有意义回帖

呵呵，领着失业金，然后不想工作。来论坛想逃避的方法，果然很有意义。

分分秒秒 发表于 2017-7-4 00:07

本帖最后由 分分秒秒 于 2017-7-4 00:08 编辑

zhangqibiao177 发表于 2017-7-3 23:39
呵呵，领着失业金，然后不想工作。来论坛想逃避的方法，果然很有意义。
我之前的工作工资48K37小时，现在劳动局给我找个36K的40小时的，就为了尽快把我推销出去消名额，换你你去吗？

你如果提供有意义的建议，我谢谢你回帖，不能的话别在这里乱逼逼，滚！

Sky23 发表于 2017-7-4 08:26

不能拒绝的情况：
失业时间（月）新工资高于原工资的
3<=                        80%
3-6                        70%
=>6                        0%

参考德国社保法律第三册第121条（ §121 SGB III）
http://www.sozialgesetzbuch-sgb.de/sgbiii/140.html

保留错误，仅供参考。

傻卵 发表于 2017-7-4 10:36

劳动局手里有大把的烂工作，很多破公司（吝啬贪婪的老板，工作差，工资低）把广告挂在劳动局，就是为了捡便宜，要避免这种工作

smokeash 发表于 2017-7-4 11:25

如果你说正在找工作，正在联系等消息的职位给的待遇要明显好于推荐的职位，劳动局会怎样？

jade_lee 发表于 2017-7-4 14:08

根据sky23给的条款，如果失业时间未满3个月的，可以工资低于原工资的80%理由拒绝。如果超过失业时间3个月的，就不能以工资太低为由拒绝。

根据以下网站信息，给的工作是能拒绝的。不过第一次拒绝会有三周失业金领取的Sperrzeit（不知道理解的是否正确？）。如果实在觉得介绍的工作不符合理想要求的，经济能力还能维持生活的，拒绝一次好像没那么严重。所以总的来说，还是看个人的目标和经济情况吧。

https://www3.arbeitsagentur.de/w ... nenArbeit/index.htm
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