本帖最后由 wuqinlily01 于 2018-1-23 16:27 编辑
utata 发表于 2018-1-23 15:58
楼主再告诉你一件事。我们隔壁部门很久以前有个土耳其同事，上班超懒迟到早退，大家不爽他很久了，包括头也 ...
她跟老板肯定没有那种关系，老板有妻子有孩子，很爱他自己的家庭。
她跟大老板就更不会有不正当的关系了，大老板是无论学术还是做人都相当有水平的，绝对看不上这种人的，不然也登不上这么高的位置。
我跟她已经很公开的撕了两次了，我发现每次开撕，我都是处于劣势的。本来老板很喜欢我的，现在老板老是责备我，说我太情绪化。那个美国人本来站我这边的，在洞察老板的态度之后，已经选择了沉默。
我也能感觉到，下次延合同的时候，老板会延她，而舍弃我。现在主要是矛盾，要不要辞职。
wuqinlily01 发表于 2018-1-23 16:24
她跟老板肯定没有那种关系，老板有妻子有孩子，很爱他自己的家庭。
她跟大老板就更不会有不正当的关系了 ...
楼主你太幼稚了。
如果你撕不过他那就保持沉默把他当空气。不过看老板反应和美国同事沉默，事情可能没那么简单。只能告诉你，记录下每个她对你不利的细节dokumentieren，有证据。不打没有准备的战
且听风吟15 发表于 2018-1-23 16:13
没错，而且有人的地方就有江湖，楼主你不奋起到哪里都这样。当然如果这个单位实在烂到家了，对你未来没有 ...
这份工作，确实没有前途，但是好不容易，经人介绍才找到的，我确实很珍惜，明明只拿60%工资，可是我却干的超级卖命。现在想想很不值。如果老板真的留她弃我也挺好的，毕竟我是真受不了每两天半就要汇报工作。现在最头大的是，合同截止前的日子该怎么熬。
utata 发表于 2018-1-23 16:28
楼主你太幼稚了。
如果你撕不过他那就保持沉默把他当空气。不过看老板反应和美国同事沉默，事情可能没 ...
上周四跟她吵架，当着那么多人的面，她出尔反尔，撒谎不打草稿。我当时确实超级后悔怎么没有录音呢。不过话说，录音会不会违法啊？