袖底香 发表于 2018-2-28 14:07

德国最低工资水平落后于大多数西欧发达国家

本帖最后由 袖底香 于 2018-2-28 13:09 编辑



根据经济和社会科学研究所(WSI)旗下的HansBöckler基金会的一项研究,德国的最低工资水平落后于大多数西欧发达国家水平。
在德国,法定的最低工资目前为每小时8,84欧元。同比在比利时,至少每小时需要支付9,47欧元,荷兰为9,68欧元,法国为9,88欧元。卢森堡甚至是11,55欧元。

根据该研究所的数据,欧盟28个成员国中有22个国家存在法定最低工资水平的规定。其中19个国家在2018年1月1日或过去一年中增加了最低工资,平均增长比例为4,4%。在德国,现行规定是自2017年1月1日起适用的,而据德媒的报道,德国最低工资可能会在2019年上涨到9,19欧元。

德国的最低工资每两年调整一次。虽然目前法定最低工资为每小时8,84欧元,比大多数西欧发达国家更低,但是德国人同样从较低的价格水平中得益。尽管如此,扣除价格水平以外的最低工资,购买力水平还是不如卢森堡和法国等国家。而得益于德国经济的繁荣,预计从2019年1月1日起,德国最低工资也将首次超过时薪9欧元的重要界限。

决定最低工资的是专家委员会,这个委员会里面,工会和雇主各有三名投票代表,而专家组的两位科学代表则没有投票权。而提高最低工资的决定性指标是联邦统计局的一个集体协议工资指数,这个指数包括德国约700个集体协议,2017年12月,德国工资水平相比2015年12月增加4,8%。在这个指标影响下,德国法定的工资下限应该会在2019年1月1日上升到9,19欧元。
也有专家呼吁暂时将最低工资保持在目前的水平。如柏林自由大学的财务专家担心公司再也无力承担更昂贵的员工,从而不得不裁员,导致经济衰退。

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