去SAP做顾问 Vergütung怎么算
大家好，昨天面了个去SAP做资深顾问的职位，今天打电话过来大概解释了下薪水组成，分底薪和绩效（vergütung）的。有两个问题如果有哪位在SAP供职过的1. 绩效那部分是每个月发的还是按年发的？
2. 绩效那部分是固定的还是要看个人的考核或者范文客户数量来的？
谢谢
应该是一年发一次。绩效应该是有公司的部分和个人考核部分，具体百分比不清楚 幽雨听弦 发表于 2019-5-16 10:10
应该是一年发一次。绩效应该是有公司的部分和个人考核部分，具体百分比不清楚
谢谢，决定接受SAP的offer了
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