给了offer，但是还是被德国公司拒绝了
本帖最后由 kaili96 于 2019-9-18 11:05 编辑事情是这样的，经过经理面试后（没有hr），给了我email的offer，而且在面试过程中我已经表明了这是自愿实习，不是学校里的强制实习。
接下来就是一直邮件交流，让我给发护照，签证复印件什么的，说是在弄合同。
等了两个多月，今天收到邮件说，不能给你这个合同了，公司不招自愿实习的，然后就这么被拒了。
我感觉是部门经理要我，但是人事那边不同意。
感觉自己浪费了大量时间和精力，一直和这个公司耗着，最后却等来这个结果。
想问下大家，还有挽回这个实习的可能性吗？或者在公司做毕设呢？
之前看过一个贴子，和我遇到情况很像。 说要请求法律援助，维护下个人权利，这个做法可靠吗？
自己也是太单纯了太无知了，以为拿到了offer就一切没问题了。
而且德国公司为什么回复都这么慢啊，给我回邮件要么隔一个星期，要么两星期，不催一下也不回复你。
kaili96 发表于 2019-9-13 09:58
就是经理给了邮件说明了给你提供这个位置，需要做的topic也确定了，薪水和开始时间都定了。我不知道这算 ...
蛮奇怪的。。。薪水什么的应该hr和你谈而不是经理 总比你进去却没有活给你做只能浪费时间的好 不要在你还没开始职场生涯就动用律师，长远看，维护这点权益没有屁用 可以转毕设试试 公司内部缩减预算和人头而已，赶的时候不好，工会完全可以拒你。你100%输，怪就怪找少了，一棵树上吊着。 专业部门有时候不太清楚公司政策，现在公司都不太愿意招自愿实习的，学校要求实习的可以省不少钱。除非你之前在这个部门实习过，你的头非常想要你，他才会为你争取一下，这个需要经过Abteilungsleiter的同意，要不然他才懒得费这个事了。 没有正式合同原件到手一切都是浮云啊，楼主这个道理不懂？
继续找吧 l860904 发表于 2019-9-6 09:56
公司内部缩减预算和人头而已，赶的时候不好，工会完全可以拒你。你100%输，怪就怪找少了，一棵树上吊着。
确实自己的责任也很大，以为拿到offer就顺利了，也有另外一家公司的面试，自己也就糊弄了下，被拒绝了。 李玮峰 发表于 2019-9-6 12:09
找律师也没用，合同要双方都签字才有效
当作教训吧，找实习也好找工作也好拿到签字合同才算成功
这次是真的长到教训了，没拿到合同一切都是浮云啊。 花椒牛骨汤 发表于 2019-9-6 11:31
没有正式合同原件到手一切都是浮云啊，楼主这个道理不懂？
继续找吧
之前还是太幼稚了，不懂这个道理，现在是真真切切的明白了。 le.shen 发表于 2019-9-6 09:32
可以转毕设试试
嗯嗯 我已经尝试邮件问是否可以做毕设，正在等回复。 乐水鸣佩环 发表于 2019-9-6 09:33
不要在你还没开始职场生涯就动用律师，长远看，维护这点权益没有屁用
我也在考虑这种做法就是以卵击石，没有作用。 看看再协商下是否还有可能做毕设的机会。 rabbitkobe 发表于 2019-9-6 11:06
专业部门有时候不太清楚公司政策，现在公司都不太愿意招自愿实习的，学校要求实习的可以省不少钱。除非你之 ...
给我面试的是部门经理，不知道算不算是Abteilungsleiter呢？ 我邮件他了，不知道会收到什么样的回复。 感觉他也有责任，毕竟我之前面试已经给他说了我是自愿实习的。 还是不要去了， 吸取教训吧，这样扯半天真去了，在那里也不好做。
继续加油找吧 limbo 发表于 2019-9-6 15:38
还是不要去了， 吸取教训吧，这样扯半天真去了，在那里也不好做。
继续加油找吧
我还会继续找到的。 拿到合同，寄回去被工会毙了两次你敢信！哈哈哈！ chuick 发表于 2019-9-11 15:50
拿到合同，寄回去被工会毙了两次你敢信！哈哈哈！
可能工资比同事高太多了。。。 chuick 发表于 2019-9-11 16:50
拿到合同，寄回去被工会毙了两次你敢信！哈哈哈！
合同双方都签字了吗？ 这也能给毙了啊，太过分了！ 朋友你拿的那个不叫Offer，offer是一张正式的纸，上面写着入职日期，职务，薪资，双方签字盖章的那个才叫Offer，如果有offer不收人你可以打官司的。你那种情况应该叫口头答应了吧。 Uldenbaturu 发表于 2019-9-12 10:47
朋友你拿的那个不叫Offer，offer是一张正式的纸，上面写着入职日期，职务，薪资，双方签字盖章的那个才叫Of ...
我收到的是email说给我提供这个职务，我以为签字的是contract诶... kaili96 发表于 2019-9-12 11:19
我收到的是email说给我提供这个职务，我以为签字的是contract诶...
如果你收到的信是公司正式的说准备给你xx职位，薪水福利多少叫offer，正式的contract还有一大堆别的条款
不过offer一般是人事发的，经理那个只是说我们准备要你了把？ Uldenbaturu 发表于 2019-9-12 10:47
朋友你拿的那个不叫Offer，offer是一张正式的纸，上面写着入职日期，职务，薪资，双方签字盖章的那个才叫Of ...
打啥官司？试用期随时双方都可以走人。 irvine 发表于 2019-9-12 13:49
打啥官司？试用期随时双方都可以走人。
如果是签字盖章的offer可以打官司的，我特意咨询过法律顾问，公司至少得招你进去，如果试用期有问题是另一个问题了 shrek_munich 发表于 2019-9-12 12:40
如果你收到的信是公司正式的说准备给你xx职位，薪水福利多少叫offer，正式的contract还有一大堆别的条款
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经理说的是很乐意offer这个position，但是还需要经过内部一些流程，最后就是被工会拒绝下来了 irvine 发表于 2019-9-12 13:49
打啥官司？试用期随时双方都可以走人。
打官司应该不会了，但我感觉我是合法可以实习的，拒绝我完全没有道理 Uldenbaturu 发表于 2019-9-12 14:09
如果是签字盖章的offer可以打官司的，我特意咨询过法律顾问，公司至少得招你进去，如果试用期有问题是另 ...
没有签字盖章的，不会打官司的 kaili96 发表于 2019-9-13 09:34
经理说的是很乐意offer这个position，但是还需要经过内部一些流程，最后就是被工会拒绝下来了
这个真的不算offer。。。。我以前面试的时候终面ceo说xx（人事）你准备一份合同，我都不敢保证是不是开玩笑。。 shrek_munich 发表于 2019-9-13 10:49
这个真的不算offer。。。。我以前面试的时候终面ceo说xx（人事）你准备一份合同，我都不敢保证是不是开玩 ...
就是经理给了邮件说明了给你提供这个位置，需要做的topic也确定了，薪水和开始时间都定了。我不知道这算不算offer，反正没拿到contract有了offer也没用
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