shrek_munich
发表于 2019-11-3 18:45
56978 发表于 2019-11-3 17:42
另找啊,可能是图楼主是中国人,想讨个便宜吧。架构师德国有8万吗
....这也能扯上种族?怎么德国就没有这么没数的公司?
shrek_munich
发表于 2019-11-3 18:46
56978 发表于 2019-11-3 17:42
另找啊,可能是图楼主是中国人,想讨个便宜吧。架构师德国有8万吗. stepstone 给出最好的59.600 到73900 ...
我觉得如果不了解一个行业,光看网上某些个数字很容易闹大笑话
56978
发表于 2019-11-3 18:48
本帖最后由 56978 于 2019-11-3 17:51 编辑
shrek_munich 发表于 2019-11-3 17:45
....这也能扯上种族?怎么德国就没有这么没数的公司?
楼主可能有特殊才能吧,或者行业特殊啊。如这样的话,楼主可能是特例。
楼主,stepstone的数据不靠谱,glassdoor的靠谱吗,在上面的回帖里面
56978
发表于 2019-11-3 18:49
shrek_munich 发表于 2019-11-3 17:45
....这也能扯上种族?怎么德国就没有这么没数的公司?
推测,人心难测,我只是推测,没有根据的。
56978
发表于 2019-11-3 19:44
楼主,似乎和长居没有大关系,和工资待遇有大关系啊。
shrek_munich
发表于 2019-11-3 19:47
56978 发表于 2019-11-3 18:44
楼主,似乎和长居没有大关系,和工资待遇有大关系啊。
严格的从法律上来说,他离开的德国去英国工作半年,德国长居就失效了
56978
发表于 2019-11-3 19:51
shrek_munich 发表于 2019-11-3 18:47
严格的从法律上来说,他离开的德国去英国工作半年,德国长居就失效了
不一定,可以是母公司外派,或者是在德国居住足够长。刚才的问题,glassdoor的预测,在m城准不准吧
shrek_munich
发表于 2019-11-3 19:58
56978 发表于 2019-11-3 18:51
不一定,可以是母公司外派,或者是在德国居住足够长。刚才的问题,glassdoor的预测,在m城准不准吧
lz的情况和母公司外派啥关系?脱离lz实际情况有意义么?
架构师的工资,内行的自然知道我说的是什么意思
56978
发表于 2019-11-3 20:01
shrek_munich 发表于 2019-11-3 18:58
lz的情况和母公司外派啥关系?脱离lz实际情况有意义么?
架构师的工资,内行的自然知道我说的是什么意思
母公司外派,外国人法有规定,可以不失效的。楼主内行,像楼主请教m城的薪资状况。望楼主不吝赐教。
shrek_munich
发表于 2019-11-3 20:04
56978 发表于 2019-11-3 19:01
母公司外派,外国人法有规定,可以不失效的。楼主内行,像楼主请教m城的薪资状况。望楼主不吝赐教。
lz的情况和母公司外派没关系,难道我说的还不够清楚?
我无意科普工资。对于业内人士,不需要科普;对于行业外,科普毫无意义