德国劳动力市场开始全面改善，但熟练工人严重短缺！
德国５月的失业人口跌破了 270 万大关。德国劳动力市场显然开始全面改善，但是，越来越多的公司报告:熟练工人严重短缺！此外，正如联邦就业局周二宣布的那样，自 3 月份开始部分封锁以来，短时工人的数量首次下降。“5 月份，德国劳动力市场出现全面改善的初步迹象。”“新冠危机的后果仍然非常明显，但显然负面影响变得越来越小。”
根据纽伦堡联邦就业局的数据，5 月份失业人数为 268.7 万人，比 4 月份减少 8.4 万人，比 2020 年 5 月减少 12.6 万人。但是必须注意的是，去年5 月被认为是受疫情影响最严重的月份之一。
与 今年4 月相比， 5 月的失业率下降了 0.1 个百分点，至 5.9%，和 2020 年 5 月相比，失业率下降了 0.2 个百分点。在待招聘的空置职位方面也有了新希望：5 月份，联邦机构报告了 654000 个职位空缺，比一年前增加了 70000 个。
联邦就业局主席 Detlef Scheele 表示：“5 月份，德国劳动力市场出现全面改善的初步迹象。”
根据联邦机构的说法，德国的短时工也显著减少：5 月 1 日至 5 月 26 日期间，公司仅登记了 96000 人要从事短时工作。而且经验表明，公司往往作为预防措施申请短时工作福利，实际使用这项福利的员工远远少于登记的数量。和去年短时工高峰时期相比，情况更是大为好转：2020 年 4 月，德国有近 600 万人领取短时工作福利。
越来越多的公司报告:熟练工人严重短缺
尽管许多公司的业务受到限制，但今年春季德国熟练工人的短缺进一步加剧。4 月份，根据 KfW-Ifo 技术工人晴雨表，23.7% 的公司认为他们受到技术工人短缺的影响。虽然技术工人短缺的状况尚未达到疫情之前的水平，但趋势正在急剧上升。而与去年同月相比，熟练工人短缺的情况甚至翻了一番。
熟练工人的短缺影响到德国经济的所有领域。特别是建筑行业受到的打击最大： 25.5% 的建筑公司表示缺乏熟练工人。1-4月，制造业受技术人才短缺影响的企业比例也从14.9%上升至19.4%，零售业从11.8%上升至15.9%，服务业从25.2%上升至26.4%。
与大公司相比，中型公司更容易受到技术工人短缺的影响。24.1%的中小企业表示受到技术工人短缺的影响。而对于大公司来说，这一比例只有 22.9%。
技术工人短缺，一方面是由于对工人的需求不断增加。另外一个原因是：由于大流行，移民到德国的人才越来越少，技术工人的供应变得明显稀缺。
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