“权衡之下更多利处”，德国健康保险公司希望保留电话病假制度
德国今年雇员的缺勤率较高。这是否是因为雇员通过电话请病假的程序过于简单？对此，健康保险公司有明确的看法。AOK和Techniker健康保险公司的董事会主席认为，电话病假制度应当保留。“过去几个月和几年的高病假率有多种原因。根据我们所知，电话病假并不是其中之一。”AOK董事会主席卡罗拉·赖曼（Carola Reimann）对《德国编辑网络》（RND）表示。她指出，疫情期间的经验表明，电话病假是被负责任地使用的。因此，这一制度应继续保留。
Techniker健康保险公司董事会主席延斯·巴斯（Jens Baas）表示，通过电话请病假或许比前往医生诊所更为便捷，但这一方式仅限于医生诊所熟悉的患者使用。他认为，“权衡之下，电话病假带来的好处更多。”他补充道，“直接致电医生诊所而无需带病坐在候诊室，不仅减轻了诊所工作人员的负担，也降低了感染风险。”
联邦政府将审查该规定
电话病假的制度是在新冠疫情期间引入的。2023年12月，医生、健康保险公司和诊所的联合联邦委员会决定将该规定永久化。患者若已在诊所登记且无重症症状，即可通过电话请病假。联邦政府在其促进经济增长的举措中，由于病假率上升，已同意对该措施进行审查。
德国雇主联合会（BDA）近日要求取消电话病假制度，财政部长克里斯蒂安·林德纳（Christian Lindner）也对此表示支持。这位自由民主党（FDP）政治家在9月宣布：“未来，病假申请将重新需要前往医生诊所，而不能仅通过电话完成。”
根据DAK健康保险公司的一项分析，最近大多数病假由肌肉骨骼疾病引起，其次是心理疾病和呼吸道疾病。电话病假仅适用于没有重症症状的患者。
在当前德国高病假率的背景下，电话病假制度的存续与否引发了广泛的讨论。AOK和Techniker健康保险公司的领导人认为，保留这一制度是一个明智的选择。他们的观点强调了电话病假的便利性以及其对医疗系统的积极影响。
**在这一问题上，有几个关键点值得关注：**
首先，电话病假的实施源于疫情期间的紧急措施，这一制度被证明可以有效地减少患者在诊所的等候时间，同时降低交叉感染的风险。AOK的卡罗拉·赖曼提到，电话病假并不是导致病假率攀升的原因，而是一个负责任的使用方式。这一点尤为重要，因为许多患者在确诊之前可能会犹豫是否前往医疗机构。
其次，Techniker的延斯·巴斯指出，电话请病假提供的便捷性，可以使患者避免在生病时亲自前往医生诊所，这不仅为患者提供了便利，也减轻了医务人员的负担。在目前高病假率的情况下，保持这种模式可能是一个合理的选择。
然而，联邦政府和德国雇主联合会（BDA）则持相对保守的态度，认为应当重新要求病假申请者亲自到诊所就医。财政部长克里斯蒂安·林德纳的意见反映了这一思路，他认为这有助于更好地评估病情，以防潜在滥用电话病假制度。
**总结来看，** 虽然电话病假制度面临审查与争议，但其带来的便利性和对公共卫生的潜在益处，使得这一制度的保留成为了一项复杂的政策选择。未来的决策需要综合考虑雇员健康、医疗资源分配和经济效益等多个方面。对于德国社会而言，这是一个既关乎个人健康，又涉及到社会公共卫生体系的重要议题。
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