我觉得在德国工作一段时间的好处是，可以真正了解德国同事的工作作风和想法，这和在读书的时候感觉是不一样的，当然这要建立在交流的基础上。
回国是蛮好的，如果有合适的位置，karrier的路更宽些。。。不过据 ...
其实有些东西,比如说德国同事的思路也就了解就够了
如果真要适应了他们的思路,那么可能将来你回国的话就会完全不适应国内的节奏和压力,人毕竟适应舒服的比适应恶劣的容易的多
所以有些东西浅尝即可:lol:
楼主是在做好人好事 值得大家表扬$不错$$不错$
还有就是楼上有人提到的短期培训派回国的位置,严格意义上讲不能称其为在德国找到工作
这种位置工资待遇和签证类别都是和真正official的employee区别很大,甚至回国多半也都是些基础位置
所以劝大家尽量避开这类china-based offers,当然具体要看运气了
另外楼主提到德国企业确实希望员工一直为它工作,但员工却可以自行辞职,比如说我本人在国内的位置已经谈妥,所以也已经和这边的公司打了招呼, 明年5,6月底即可离职,因为他们也有足够时间处理我离开后的问题,所以大家彼此之间都很愉快
[ 本帖最后由 wero 于 2005-12-14 11:52 编辑 ] $感人$$感人$$感人$
为什么www.zhaopin.com不能搜索职位呢？
为什么我试了多次都不行？搜索完后还是原来那页，没任何变化？ 原帖由 Schmettling 于 2005-12-14 12:27 发表为什么我试了多次都不行？搜索完后还是原来那页，没任何变化？
换台电脑试试 不是电脑的问题，换过还是那样。还是要先登陆才行？ 原帖由 wero 于 2005-12-14 11:44 发表
另外楼主提到德国企业确实希望员工一直为它工作,但员工却可以自行辞职,比如说我本人在国内的位置已经谈妥,所以也已经和这边的公司打了招呼, 明年5,6月底即可离职,因为他们也有足够时间处理我离开后的问题,所以大家彼此之间都很愉快
我在另外1个帖子说过， 不要过早暴陋自己想回国的想法。我的失误就是想的太天真了，以为工作1，2 年就能把我派回去当个小头目。所以告诉他我想在公司觉得合适的时候回国。实际上这是我最大的错误。
1，你不可能了解公司对你的期望和想法。
2，公司对你的想法和态度随时都会改变。
所以；不要过早宝露自己想法。
所以最初，如果他们问你喜欢呆到德国还是会中国，假如你想回国，回答是： 坚定的说：待在德国！然后自己随着事态的变化在调整。
记住林彪的一句话： 有些事情不说假话是不行的。