中国人在德国工作的优势
接到一个采访，要求谈谈作为中国人在德国工作的情况。其中有个问题，你的kulturelle Prägung 对工作有什么影响？想来想去都是负面的，中国人不像德国人表现欲那么强，不善表达，习惯性谦虚（在这里成了缺点）。。。
要说中国人勤奋好学，吃苦耐劳吧，周围很多德国同事也很勤奋，工作狂型，又显不出我来。。。
我们的Mentalität究竟给我们带来了什么优势？只好请大家帮忙想一想了 $汗$ 很注意平衡-Balance, 生活和工作的平衡,感情和事业的平衡
受儒家思想影响,对年长的同事比较尊重,对新来的同事比较呵护
善于站在对方立场考虑问题
以公司利益为中心规范自己的行为
..... 原帖由 standwind 于 2007-1-25 17:18 发表
接到一个采访，要求谈谈作为中国人在德国工作的情况。其中有个问题，你的kulturelle Prägung 对工作有什么影响？
想来想去都是负面的，中国人不像德国人表现欲那么强，不善表达，习惯性谦虚（在这里成了 ...
主要还是语言不好， 原帖由 cindyrella 于 2007-1-25 17:29 发表
很注意平衡-Balance, 生活和工作的平衡,感情和事业的平衡
受儒家思想影响,对年长的同事比较尊重,对新来的同事比较呵护
善于站在对方立场考虑问题
以公司利益为中心规范自己的行为
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“生活和工作的平衡”好像还不如德国人做的好，很少有人有时间运动和发展hobby啥的。。。
不过其他部分都很认同，多谢了 :) 久了就习惯这种平衡了,刚开始在公司上班的时候会比较紧张,随时想到工作,但是后来就好了
还有一点是一般中国人在同事之间都会有几个走得比较进,关系好的朋友,也不知道是好是坏...
[ 本帖最后由 cindyrella 于 2007-1-25 17:47 编辑 ] 开公司就是赚钱的，你给人家打工，要的就是糊口，过日子。
咋找你说的，快跟慈善机构差不多了？！
德国人玩办公室Politik很厉害的，特别当头也是德国人，德国人更倾向德国人(这点比大陆人厉害)
新人没啥office politics 经验，很容易让德国人干掉的。
原帖由 cindyrella 于 2007-1-25 17:29 发表
很注意平衡-Balance, 生活和工作的平衡,感情和事业的平衡
受儒家思想影响,对年长的同事比较尊重,对新来的同事比较呵护
善于站在对方立场考虑问题
以公司利益为中心规范自己的行为
..... 原帖由 cindyrella 于 2007-1-25 17:43 发表
久了就习惯这种平衡了,刚开始在公司上班的时候会比较紧张,随时想到工作,但是后来就好了
还有一点是一般中国人在同事之间都会有几个走得比较进,关系好的朋友,也不知道是好是怀...
恩,这个也是我想说的,我觉得是优点
德国人工作和privat分得太开，缺少人情味 $汗$ 因为是在异国文化背景下，特有好奇心，因为好奇总想去探索个明白。$汗$ 原帖由 IGBT 于 2007-1-25 17:44 发表
开公司就是赚钱的，你给人家打工，要的就是糊口，过日子。
咋找你说的，快跟慈善机构差不多了？！
德国人玩办公室Politik很厉害的，特别当头也是德国人，德国人更倾向德国人(这点比大陆人厉害)
新 ...
可能我们的企业文化不一样吧,我说的是我的感觉:D
你要保重啊,感觉你们公司很彪焊 缺少人情味在工作中没什么不妥。$汗$
原帖由 standwind 于 2007-1-25 17:46 发表
恩,这个也是我想说的,我觉得是优点
德国人工作和privat分得太开，缺少人情味 $汗$