德国现在就是老子所言“法令滋张盗贼多有”，连商店开关门时间都管得死死的。
现今，某些法院都忙不过来了，案子越积越多，反而影响了法制的声誉。 原帖由 laodeguo 于 2007-2-10 10:51 发表
理论上讲签几年的工作合同赔几年.但必须是公司方面提出辞退的(本人无劣迹).那怕只上一年班.谁是这种情况?
Abfindung不会有这么多的。看看专业律师怎么说的吧。
http://www.arbeitsrecht-berlin.de/Info_Arbeitsrecht_Abfindung_deutsch.html
1.2 Höhe der Abfindung
Die Höhe der Abfindung liegt nach gängiger Übung an den Arbeitsgerichten zwischen 1/4 (z.B. Arbeitsgerichte in Brandenburg und Mecklenburg-Vorpommern) bis 1/2 Bruttomonatsverdienst (z.B. Arbeitsgerichte in Berlin, Niedersachsen oder Nordrhein-Westfalen) pro Beschäftigungsjahr. Allerdings ist es beim Aufhebungs- oder Auflösungsvertrag und beim gerichtlichen Vergleich, da es keinen festen Anspruch auf Abfindung gibt, weitestgehend dem Verhandlungsgeschick der Parteien und deren Prozessvertretern überlassen in welcher Höhe sich die Abfindung tatsächlich befindet. Rechtsschutzversicherung管不管这类的官司呢？ 原帖由 pingp 于 2007-2-11 19:49 发表
Rechtsschutzversicherung管不管这类的官司呢？
如果买的保险包括这方面的，就管的。
而且这方面的官司的费用不管输赢都要自己承担的。 原帖由 laodeguo 于 2007-2-11 00:24 发表
难道到了坛子上问问就不能再找律师了，哪家的规矩？
很多同学来德不久,不了解这边的情况.德国呢?是法制国家没错,但也是个多事的国家.很多本来屁大的事调和一下就完事了,非要打官司.为什么?一 ...
$支持$ 说说我自己的理解和情况吧。
第一，我对签证上的那句话的理解是，你只能在该公司工作，那我不工作的话，应该也是没有抵触的，嘿嘿，这也是所谓的打擦边球吧。
第二，我在办工作签证的时候，就问过，如果试用期或者什么的被辞退了，怎么办，以前的那个找工作签证是否还有效，没人给我回答，说他们没遇到过这种情况。
第三，我工作了3个月，也辞了，虽然是公司写的辞职信，但相当于我炒公司。因为老板无理由想降低工资，他就是看准了我再找工作还得签证，很麻烦，以中国人怕麻烦的性格，估计会忍。我没忍，我说不接受，他就写了辞退信，说这样我可以申请失业金看看。我没去申请，当然是怕影响签证的原因。我也没去外管局，只闷头找工作，找到工作才去外管局。其实公司辞退你，也不会特意去通知外管局或者劳动局，所以说，你尽快找到工作，然后去办理新的工作签证。人家问，你就说被辞了，人家不问，你就别提具体时间。
我昨天刚拿到新签证，不过这次上面写的是gilt nur fuer Taetigkeit als...， 感觉没以前的那句好了。
希望对你有帮助，祝你能快速找到工作。