Controller二次面试会谈些什么
我应聘的职位是Junior Controller/in, 上个星期做了第一次面试,感觉一般,来的人是部门负责人和人事部负责人,谈了一个小时多一点,问的都是些比较泛泛的问题,今天刚收到第二次面试的邀请,不知会跟什么人谈,谈些什么,烦请有经验的人给指点指点. 另外,我上次报的Gehaltswunsch是年薪38.000欧,对方公司是一个有2000多人的Maschinenbau行业的公司,在巴符州,申请的是不要求工作经验的Junior Controller/in 的位置,这个年薪合适吗?谢谢指点!$考虑$[ 本帖最后由 jiang828 于 2007-11-16 23:24 编辑 ] 38.000 对于2000多人的大公司来说，是不是少了点，而且Junior Controller这个职位不算低啊。
[ 本帖最后由 残荷听雨 于 2007-11-16 10:53 编辑 ] 谢谢提醒. 我当时没有勇气多写 有经验的人知道第二轮会谈什么吗, 该怎样预备呢? 这里没有做Controller/in的前辈吗? 个人觉得报价太低，干吗要把自己写的这么廉价（lz别介意，我也知道你是为了得到工作），但是这样会导致整个市场都觉得，原来中国人的价钱很便宜，这是恶性竞争（个人觉得），我猜，你做过跟Controlling相关的实习（比如会计，审计等），或者成绩还不错，或者学校很出名，或者语言很好，否则controlling的面试本身也不是很好拿到（不是Junior Controller不需要工作经验那么简单，德国人学这个的很多很多，能进这行的不多，而且一个公司的controlling一般都是很小的Team，就那么几个人，协调分析和拟定计划着整个公司资金走向，多少人想做这行呀$汗$ ，你能拿到面试说明你有优点滴），这些都是你的优势，不要在谈价钱时把自己的姿态放的那么低。
这种职位，Junior Controller，建议，最好写个Intervall，如40000欧到45000欧。这样有周旋的余地。
我面试过一家，说是给这个职位他们的第一次谈的时候会开出的底价是38000-42000brutto，还可以再谈。是一家Finanzdienstleistungsunternehmen。黑森州。另一家，同是Finanzdienstleistungsunternehmen， 公司底价是40000欧到45000欧brutto。看过很多相关资料，个人觉得，40000以上这个行业算是normal~当然了你要说40000和38000之间差的不多，netto就差得更少，换到每个月完全就没什么差别，那当然，可是彼此间都压价就太扫兴了，让人成天想跳槽，满意地工资也是愉快工作的一个很重要的前提。
如果是机械或电子类公司，理应工资更高。这个你可以从2007年的平均工资的那个帖子里查到。
不过你的报价应该对他们觉得很不错，跟竞争者比还是很有优势的，二面很简单，可能跟同事见面，专业知识也就是那样了，不难。二面每个公司不一样，什么情况都有，翻翻以前的帖子就知道，准备情况跟第一面准备一样，经验没什么借鉴性。
好像有些跑题了$汗$
祝好运！ Maschinenbau这个行业也分多种的，比如说Automobilzuliefer,像Bosch这样的公司，还有一种是像奔驰，
宝马这样的公司，一般来说，前一种的工资会比后一种的公资低一些，Controller对企业来说是
很重要的岗位，楼主的公司又在巴登州，我觉得你大可以要四万以上的工资。 谢谢楼上几位详尽的指点,因为是学Controlling的,所以拿到面试邀请之后立刻上网看了一下他们的年度报告,发现这个公司已经连着两年亏损了,所以他们一下子就招两个Controller,一个是有工作经验的,一个是不要工作经验的,我想这可能跟他们最近业绩不佳有关.所以也没敢多报,再者我这个人属于能拿出来的证书证件各个都不错,样样光鲜,但是自己的实际情况自己还是有数的,所以掂量来掂量去,还是实事求是的好,心里感觉会比较踏实.另外还有一个情况,我其实之前刚刚拿到一个工作合同,是一个200人左右的小公司,报Gehaltswunsch的时候报了35000.老板很不悦的问是怎么得来这么一个数字的,言下之意这个报的太高,最后他给了我30000.正在等Arbeiterlaubnis的时候又被邀请参加第二个公司的面试,受了前一次的打击,这次就没敢多报.:(
再次感谢大家的热心指点!!$握手$ 祝福LZ，$送花$ 拿到工作后不要忘记讲下经验呀! 原帖由 jiang828 于 2007-11-19 16:57 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
谢谢楼上几位详尽的指点,因为是学Controlling的,所以拿到面试邀请之后立刻上网看了一下他们的年度报告,发现这个公司已经连着两年亏损了,所以他们一下子就招两个Controller,一个是有工作经验的,一个是不要工作经 ...
觉得楼主拿到合同的可能性很高，请问这样的话，
是不是要中断先前的工作许可的申请进程，
$考虑$ 重新申请， 是不是这样的话会比较难？
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