面试据了好多，上来发泄一下！
经济类，物流方向的，毕业3个多月，之前实习学生工加起来都有快1年的工作经验。陆续投了100多份申请，Focus Trainee和Berater。
可能照片拍的帅，也或者公司给面子，面试也给了很多个。
Trainee都好几次杀到Final啦，不是Feedback说太zurueckhaltend，就是说语言不够好，可是几次Assessment Center都是只有德国人。小组讨论的时候根本插不进话。全靠casestudy和presentation拉回些分。到底Assessment Center的小组讨论怎么做
Berater也面了好多大公司，SAP，Accenture，Logica，都是第一轮就out啦。都是说德语不够好。第二轮casestudy都没上，就out掉啦。做Berater到底德语要多好。
对于其他的supply planner，sacharbeiter的工作又提不起兴趣去申请。
大公司据着据着都据完啦，开始考虑是不是找回国的工作了。 感觉语言表达能力太重要了
今天我就听一个结结巴巴的MM讲话，还是讲中文呢，听着我都快难受死了。$m17$
所以，我非常能理解人家要求你德语能力，如果德语说的差，客户怎么能有耐心与你交流呢。:) :) :) 在德国做berater压力太大$m9$ $m9$ 不要意思，不应该在你的伤口上撒盐。$害羞$ $害羞$ 我只是今天听一个MM结巴讲话，才有感而发的。$害羞$
希望楼主不要气馁， 继续努力，加油！$送花$ $送花$ $送花$
[ 本帖最后由 WegezumGlück 于 2008-8-4 21:54 编辑 ] 原帖由 suki2007 于 2008-8-4 21:52 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
在德国做berater压力太大$m9$ $m9$
$握手$ $握手$ 是啊，总要出差什么的，我劳工就是干这个的。$m9$
[ 本帖最后由 WegezumGlück 于 2008-8-4 22:19 编辑 ] 楼主申请的工作对语言和表达能力要求都很高，所以，他们的Feedback也是很中肯的，不像是在找借口。。
楼主怎么没先从小公司开始？z 想在大公司培训几年再跳。
感觉小公司很不正规很少事情做。 berater的语言要求是很高的，就算德语是母语，也要能巧舌如簧，才能脱颖而出。
而Trainee好多都是找管理人才，所以要求也蛮高的，象ac就是看小组讨论中，能否积极参与，主导讨论方向，毕竟是以后要领导人的。
所以都是和德国人里的比较好的学生再竞争。当然难拉。 不过lz既然能杀到最后一轮，说明实力还是有的，加油。说不定哪个公司有缘分。 ACCENTURE, SAP做Consulting的人多的去啦，不过都是技术背景。
最痛苦就是
英语面试的时候，他们说我德语很好，让我报德国公司。
德语面试的时候，他们说我英语很好，让我报国际化公司。
两个都一般，没有一个特别强悍。 原帖由 弹壳 于 2008-8-4 22:35 发表 http://www.dolc.de/forum/images/common/back.gif
ACCENTURE, SAP做Consulting的人多的去啦，不过都是技术背景。
最痛苦就是
英语面试的时候，他们说我德语很好，让我报德国公司。
德语面试的时候，他们说我英语很好，让我报国际化公司。
两个都一般，没有一 ...
有意思。$汗$
我的经历是，我说英语的时候，人家说我有德语口音。我说德语的时候，人家又说我由英语口音。
我说德语还比较有自信，英语就不行了。$郁闷$