非常想听听各位的建议
最近可能接到一个offer， 是属于比较大的研究类机构做mitarbeiter，是按tarif拿工资的那种。但是部门头头跟我说可以给我联系教授把我做的算博士论文， 当然这个只是口头答应。大家给点建议值不值得做。当然我也倾向于去企业，但是基于现在找工作比较难， 如果放弃了就怕在有没有更好的机会。但是就是纠结在收入问题上。还有就是有没有强人明白那个tarif，应该是Uni毕业的应该拿13 到 15级工资， 15级是给博士的么，还是diplom有可能谈到15，如果真能拿到15级，其实收入虽然比不上大公司， 但是在这个时候也还是可以接受了， 毕竟还有可能给个博士学位。 在还没有更好的情况下，能抓住一个机会就抓呀~~~ Uni毕业都是13 不是， 部门的头明确跟我说了， 根据我的学校里的经验，我是应该拿14，但是这个是HR而不是他负责的范围。 但是我就是想问问15是怎么回事 我也比较关心博士位置
我觉得已经很不错了
在学校读个全职拿到手里也就2000左右
一般如果在公司读的话
比学校全职要低
大概netto1500左右吧
我不确定你EG14能拿多少
不过我觉得肯定比学校的全职要高一点
钱多，在公司做，如果题目不错的话
你还犹豫什么呢 4# dianhuaqq
你顶多拿14，一般只有Leiter才有可能拿15。 别犹豫了
赶紧拿下来再说吧 Uni 的Wissenschaft. Mitarbeiter 都不用劳动许可
很快就签下来了
不知道这个怎么样？ 8# NoriL
只要是Wissenschaft. Mitarbeiter，不管是大学还是研究所，都不需要劳动许可。 是么，我觉得劳动许可不应该是什么大问题啊， 周围的人只要找到工作的好像没有办不下来的。
何况这次不办， 以后要是跳槽什么的还不是一样要办，反而有了劳动许可过个一年半载的申请个无限制许可岂不更好？
但是还有点不明白的是这种工作的税什么的和正常工作是一样的么？ 因为对方给的tarif是月薪，那么有没有13月工资，有没有weihnachtsgeld？
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